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「 有給 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果：192件

• 就業規則の英文化

  いつもアドバイスありがとうございます。 弊社は求人中なのですが、次の方が入社すると１事業所で1

  著者：ヨセミテ

• Re: 退職者からの不払い残業

  まず、「管理職は残業代がつかない」という固定観念から脱却することです。 貴社内においては、管理職は

  著者：hitokoto2008

• Re: 労働基準法の一部を改正

  社内規定？　御社の諸規定の構成については御社が独自に構築しておられるのですから、御社が自力で査定して

  著者：いつかいり

• Re: 解雇の条件について

  ふぁんたさん、ありあがとうございます。 そうですね。私の理解が足りずにおかしな説明になっていま

  著者：asoumu_taro1463

• Re: パートの有給休暇につい

  労使双方の意思が合致しているところは、それにそって回答してみます。 有期雇用にあって、契約更新

  著者：いつかいり

• パートの有給休暇について

  母が20年間、週5でパートで働いておりました。この度、突然今年の3月31日付けで退職して欲しい、契約

  著者：くもまわし

• Re: 出産給付金と保険料免除

  > > すみません。考えてみましたら、車での仕事の為、まずなるべく早い段階での休みを考え

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 有休届

  > １．既に「いつかいり様」が回答されていますが、多少異なる私見を申します。ご了承ください。

  著者：bluebird

• Re: 有休届

  場合分けした、どのパターンでの代休・年休の質問なのか今一つ判然としないのですが、網羅して書いてみます

  著者：いつかいり

• 有休届

  会社都合で、年初会社カレンダー上の法定外休日が出勤日となった場合、休む者は年次有給休暇届の提出が必要

  著者：bluebird

• Re: 書面の退職届は必要でし

  > 当社としましても書面として頂きたいので、土曜日に再度提出をお願いしました。 > し

  著者：総合労務　きたがわ事務所

• Re: 書面の退職届は必要でし

  総合労務　きたがわ事務所さん 当社としましても書面として頂きたいので、土曜日に再度提出をお願い

  著者：としもり

• Re: 里帰り出産の期間

  産前産後休業は、法律で定められている部分ですので、問題ないと思いますので、省略します。 産前休

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• 里帰り出産の期間

  従業員（正社員）が4月に出産（初産）を迎えます。 当然の権利として産前産後休暇は取得すると思わ

  著者：jirachi

• Re: 書面の退職届は必要でし

  アクト経営労務センターさん ご回答ありがとうございます。 再度、ご確認お願い致します。

  著者：としもり

• Re: 書面の退職届は必要でし

  いつかいりさん 早速のご回答、ありがとうございます。 １５日残るのは、有給休暇日数です。

  著者：としもり

• Re: 書面の退職届は必要でし

  年休総て消費する日を見越してから退職日をきめられたなら、それはそれで飲まなければならないです。しかし

  著者：いつかいり

• 書面の退職届は必要でしょうか

  従業員が１２月２０日で退職する旨を申し出てきましたので、会社はそれを承諾しました。 後日、１２月２

  著者：としもり

• Re: 会社都合での退職への持

  hitokoto2008 様 お世話になっております。 その後の進捗についてご報告及びご相談

  著者：テットオオハナ

• Re: 会社都合での退職への持

  おはようございます。 > 総務人事ｻｲﾄﾞではそれほど強い反発はないかもしれませんが、社

  著者：hitokoto2008