「 民法 」についての検索結果です。
検索結果:364件
たまちちさん 専門家は別のご意見があるかもしれませんが、 実際の経験からのコメントです。
著者:外資社員
秘密保持契約書の条項で、「損害賠償に関してはいかなる場合も本契約から生じた損害についてお互い何ら責任
著者:結果無価値論
>倉入れ 検品、検収行為があるならば、それを終わって倉入れとすれば良いと思います。 実際に移動する
著者:外資社員
民法の規定によれば、契約書の有無、印の有無とは無関係です。 ですから、まず 相互に合意があれば契約事
著者:外資社員
こんにちは あまり専門ではありませんが、一般論にて。 社団法人とは公益社団法人との意味でお使
著者:外資社員
こんにちは 民法における契約の定義は、”お願いします”、”やります”という相互合意があれば有効
著者:外資社員
> お話の流れから、細かい決め事はないようですね。 > それですと、受け取り拒否をした
著者:bbpiet
こんにちは 興味深い話題ですね。 >自動更新 法律用語ではあまり使わないので、期限
著者:外資社員
お話の流れから、細かい決め事はないようですね。 それですと、受け取り拒否をした時点で”相手は所有権
著者:外資社員
> bbpietさん、こんにちは。 > > 取引先から一部材料を支給のうえ
著者:bbpiet
bbpietさん、こんにちは。 取引先から一部材料を支給のうえ預かり、一部は御社が製造のうえ
著者:トラきち
井上司法書士事務所さん、ありがとうございます。 民法の540条ですが、わかりにくいので 質問
著者:
こんにちは 同種の経験がないので、理屈上の解釈です。 民法の規定により債権者に対して支払
著者:外資社員
> 株主名簿への記載は対抗要件であって効力要件ではありません。 > 契約というものは民
著者:橘高寛コンサルタント事務所
株主名簿への記載は対抗要件であって効力要件ではありません。 契約というものは民法原則に戻り、意志の
著者:
> 役員と会社の関係は、民法の委任契約が準用されます。 > 従って、停止条件付きの委任
著者:フェデラー
> 選任の効力発生を総会の3ヶ月先にした総会決議をすることは可能でしょうか?法的に問題があれば
著者:
> また、新株予約権の消滅については、 > 「新株予約権の名称」、「新株予約権の数」
著者:大下司法書士事務所
労働者にはいつでも自由に辞める権利があります。 それと反対に使用者には労働者を解雇する権利(解雇権
著者:
まず、「無条件で賠償を負う」旨の文言は、一方に著しく不利益を与えるものなので、民法90条の公序良俗に
著者:行政書士いとう事務所
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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