「 休職 」についての検索結果です。
検索結果:4,469件
昨年8月に採用した社員が私傷病で3ヶ月ほど休職、 2008年1月に復職しました。 弊社では法
著者:etsuko7713
> 会社を9月20日に退職しました > 3ヶ月間(6月から9月)まで休職していました。
著者:
> 会社を9月20日に退職しました > 3ヶ月間(6月から9月)まで休職していました。
著者:オレンジcube
> 会社を9月20日に退職しました > 3ヶ月間(6月から9月)まで休職していました。
著者:
会社を9月20日に退職しました 3ヶ月間(6月から9月)まで休職していました。 社会保険料と厚生
著者:まぎのすけ
下記のことがばれたら大きな問題です。 有給休暇は最大20日ですが2年間有効である為、最大で40日間
著者:HASSY
勤務先では、就業規則上、有給休暇が最高20日に設定されています。しかし、有給休暇届簿には会社指定有給
著者:
> > 育児休業者職場復帰給付金は職場に復帰して6ヶ月雇用された > >
著者:kotsuriko
> 育児休業者職場復帰給付金は職場に復帰して6ヶ月雇用された > 場合にもらえるもので
著者:Maria
SAYU 様 こんばんは 労災の申請中なのですね。本人はどの程度会社を休業する予定なので
著者:HASSY
わかりづらい質問ですみません。 当社の規定上、欠務期間中(入院・自宅療養期間)には一定の給与保
著者:サワサワ
どう考えたらいいのか?と聞かれても、 何に対しての考え方を聞かれているのかがわからなければ、 お
著者:Maria
補足ありがとうございました。 そういうことですと、出産手当金、育児休業基本給付金ともに、 受給で
著者:Maria
1・2・3様、ご回答ありがとうございます。 今後の参考にさせて頂きます。
著者:
momenさん今晩は、 連休中留守にしてまして、返答が遅れましてすみません。 個人の私
著者:1・2・3
こんばんは。いつもお世話になります。 1・2・3様のご投稿に若干補足致します。 ハローワーク配布
著者:
> 6月~9月まで4ヶ月間休職で無給の社員が休職期間終了とともに退職することになりました。離職
著者:1・2・3
> 平成19年11月1日が資格取得日なのですが、加入期間が1年経過するまで休職扱いにしてから退
著者:Maria
maria様 ありがとうございます。 前職との間に健康保険に加入していない期間があるので、傷病
著者:papillon
6月~9月まで4ヶ月間休職で無給の社員が休職期間終了とともに退職することになりました。離職票-2の賃
著者:弱小総務部
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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