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「 労務管理 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：2,646件

• 勝田労務管理事務所　御中

  ありがとうございます。その後、監督署で必要書類をいただき、入院が最低でも半年かかりそうなので、それま

  著者：tomoko

• Re: 正社員が傷病で復帰した

  > 教えてください。 > > 精神的な病気で1年半休職していた正社員がなんと

  著者：久保ＦＰ事務所

• Re: 夜間のみ裁量労働制・・

  >須藤労務管理事務所様 ご回答頂きありがとうございました。 やはり・・おかしいのですね

  著者：黒真珠

• Re: パート社員の契約期間

  > お疲れ様です。 > パート社員の契約を更新していく際、どのくらいの契約期間で更新し

  著者：久保ＦＰ事務所

• Re: アルバイトの社会保険料

  須藤労務管理事務所　様 お返事ありがとうございます。 社員より短い労働時間なら半年で更新

  著者：まゆまゆ

• Re: 管理職の処遇について

  > 今回会社として初めて部長職ができました。 > 会社からは、労基法41条により残業手

  著者：久保ＦＰ事務所

• Re: 勤務報告書について

  > > はじめまして。 > > どうしてもわからないことがあって投稿させて

  著者：megu1112

• Re: 勤務報告書について

  > はじめまして。 > どうしてもわからないことがあって投稿させていただきました。

  著者：久保ＦＰ事務所

• Re: 学生アルバイトの社会保

  勝田労務管理事務所様 お返事をいただき誠にありがとうございました。 本人から、「学生でも加入

  著者：ひよたん

• Re: 有給休暇の計画付与つい

  > お世話になります。便乗の質問で恐れ入りますがよろしくお願いします。 > >

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: ４週４休について

  > > 欠勤は労働時間ではありませんので含みません。 > > 有給は出勤日

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: 有給休暇の計画付与つい

  お世話になります。便乗の質問で恐れ入りますがよろしくお願いします。 > 計画付与日に出勤

  著者：高橋良輔

• Re: ４週４休について

  > 欠勤は労働時間ではありませんので含みません。 > 有給は出勤日とみなしますが、労働

  著者：鉄人２８号

• Re: 休憩の自由利用の原則に

  > 休憩についてですが、自由利用の原則というのは、休憩時間での行動（昼寝など）は自由にして良い

  著者：ヨット

• 休憩の自由利用の原則について

  休憩についてですが、自由利用の原則というのは、休憩時間での行動（昼寝など）は自由にして良いという事で

  著者：ど素人

• Re: 有給休暇の計画付与つい

  > こんにちは。 > いつも参考にさせていただいてます。 > > 当

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: 健康保険被保険者資格証

  勝田労務管理事務所様 ご説明ありがとうございました。 医療機関に対する法的効力は無いという事

  著者：かとちゃん、ぺっ

• Re: 同居している外国人の義

  勝田労務管理事務所　　御中 ご回答、ありがとうございます。 一度、社会保険事務所に相談してみ

  著者：一人ぼっちの事務

• Re: 健康保険被保険者資格証

  こんにちは、かとちゃん、ぺっさん。 　さて、ご質問の件、詳しくは勝田労務管理事務所様がお答えに

  著者：たまりん

• Re: 待機の時間外手当の支払

  > お返事ありがとうございます。 > > ＞管理監督者とは職制上の役付者で重

  著者：久保ＦＰ事務所