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「 決算期 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：74件

• 決算期　変更手続きについてよろ

  すみません。 簡単な事なのかも知れませんが、よろしくお願いします。 先ほども投稿させていただいた

  著者：ｍｏｋｏｍｏｋｏ

• 実印と印鑑証明について教えて下

  すみません。総務事務初心者です。 こんな質問で恥ずかしいのですが、 書類に実印を押した場合には、

  著者：ｍｏｋｏｍｏｋｏ

• Re: 会社業績連動型賞与も労

  > 当社では、会社業績次第で決算期末に賞与が出せるという規定があります。出る出ないは決まってい

  著者：グレゴリオ

• 会社業績連動型賞与も労働基準法

  当社では、会社業績次第で決算期末に賞与が出せるという規定があります。出る出ないは決まっていないものも

  著者：soumunomori

• Re: パートから正社員に転換

  > 去年9/4に入社した週3日勤務のパートの者が、8/18付で正社員になる予定です。入社後6ヶ

  著者：Maria

• パートから正社員に転換したとき

  教えてください。 去年9/4に入社した週3日勤務のパートの者が、8/18付で正社員になる予定で

  著者：

• Re: 従業員在籍管理について

  カエデさん、こんにちは。 > 基本的なことですが、従業員在籍管理について教えてください。

  著者：

• Re: 特別条項付がマークされ

  > 最近監督署では特別条項付の３６協定がマークされているとか・・・目立つので、臨検監督でねらわ

  著者：Maria

• Re: 手当のさかのぼりの支給

  今の会社に継続して勤務されることを望んでいらっしゃるものとの前提として捉えました。 就業規則に

  著者：saaki

• Re: 36協定　限度時間の超

  延長することができる時間の部分に記載しております。 例文です。 一定期間についての延長時間は

  著者：yoshi451

• 36協定　限度時間の超過

  いつも勉強させていただいております。 36協定の書き方について教えてください!! 当社では今

  著者：ハニハニ

• 業績不振による減給

  会社の業績が不振ということで、決算期末２ヶ月、取締役全員２０％カット。これで済めばよかったのですが、

  著者：せんむ

• Re: 労使協定の届出時期につ

  > いつも御世話になってます。 > 　三六協定などの届出や締結の時期や期間には、何か特

  著者：

• 労使協定の届出時期について

  いつも御世話になってます。 　三六協定などの届出や締結の時期や期間には、何か特別の制限はあるのでし

  著者：だいえ