「 基本給 」についての検索結果です。
検索結果:213件
> 中小企業に勤めており、転勤者への補助の規定や、補助費があいまいな > ため見直すこ
著者:hitokoto2008
>ぴぃちんさま 読んでいただいて、ありがとうございます。 補足させていただきます。
著者:中小企業の何でも屋
おはようございます。 いろいろな方がいるのですね。 > その方には、その旨説明した
著者:ぴぃちん
> > 現在、建設国保に加入しています。 > > > >
著者:真理子54
> 現在、建設国保に加入しています。 > > 従業員は8名 >
著者:ユキンコクラブ
現在、建設国保に加入しています。 従業員は8名 最近、事務として入社しました。 給
著者:真理子54
アカウント紛失でお返事遅くなりました。 そうですか、社内規定も含め一度その条件で会社に進言してみま
著者:お茶の水
> このまま求人票を出し続けていたら応募者から詐欺だと言われるのかハローワーク等から是正
著者:いつかいり
初めて投稿します。 この度異動で人事の仕事をする様になりました。 ハローワークに求人票を出す
著者:お茶の水
こんばんは。 入社の際の雇用契約書にはどのように記載されていますでしょうか。 そもそもが
著者:ぴぃちん
精神的な理由で復職する立場の者ですが、質問させていただきます。 入社当時、転勤はないと伝えられ
著者:まむし
お世話になっております。 先日、会社訪問をしました。 給与の提示があり、これでいいか?と聞か
著者:ありちょ
ニーナ さん こんにちは 傍から見ますとおかしいですね。 しかしながら、ご指摘の基本給や手当
著者:4畳半一間
> お給料のUPに、基本給を上げている人と、手当を上げている人がいます。 > 全員基本
著者:hitokoto2008
お給料のUPに、基本給を上げている人と、手当を上げている人がいます。 全員基本給を上げれば良いのに
著者:ニーナ
回答ありがとうございます。 > 経理業務として、会社の残高を確認し、従業員の給与振込をお
著者:じゅじゅじゅん
たびたびすいません。 先ほど、賞与の額が判明しました。 私の賞与は22万円。 昨年冬より5
著者:じゅじゅじゅん
私見ですが… 就業規則に基本給の額まで記載されているのですか? そこが、まず疑問です。 就業規
著者:hitokoto2008
おこなう業務によってその賃金が異なることについては、問題ないかと思います。就業規則や給与規定に明記し
著者:ぴぃちん
部門ごとに異なる就業規則を設けることは現にあり、法的に問題もないと考えられますが、「基本給」が異なる
著者:ペガサスαβ
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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