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短期前払費用について

著者 たまを さん

最終更新日:2014年02月12日 13:46

3月決算の会社です。

同じ内容の研修を全社員に受けさせるため、2月~7月の半年にわたり研修会社へ
お願いしようと思っているのですが、今期はそこそこ利益も出ているため
全額前払いにしようと考えております。

1回あたり50万円×6回=300万円です。

この費用は短期前払費用として計上できますでしょうか。

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Re: 短期前払費用について

著者ユキンコクラブさん

2014年02月14日 11:05

> 3月決算の会社です。
>
> 同じ内容の研修を全社員に受けさせるため、2月~7月の半年にわたり研修会社へ
> お願いしようと思っているのですが、今期はそこそこ利益も出ているため
> 全額前払いにしようと考えております。
>
> 1回あたり50万円×6回=300万円です。
>
> この費用は短期前払費用として計上できますでしょうか。

できますが、経費にはなりませんよ。。
利益が出ているのであれば節税の対象ではありません。現金が出ていくだけです。
前払費用資産勘定です。

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