事務職に自信がない、不安になる

こんばんは。

記載の内容の是非はわかりませんが、ＡでなければならないものをＢでおこなうことで結果として会社に不利益が生じることになり、かつその責任が経営者でなく担当者さん自身が責務を追う立場でないのであれば、その責任は経営陣が負うものではありませんか。

ただ現状の仕事をすることが「正直しんどい」ということであれば、一緒に生活する家族がいるのであれば相談してみてください。
独り身ということであれば、生活する上で現在の職場で働かなければならないのかを考えてみてください。



> 今の会社に入って10年以上経ちました。零細企業なので色々なあなあになっています。
> 決算期に仮計上になっていたものがあり、上司が「Aで切っていい」と数回言っていたのでAで切りましたが、Bで切るべきものでした。わからないので保留にしていました（記憶ではBでした）が、何度もAと言われたので、Aで切った後に、やはりB記載のマニュアルが出てきて、正直自信がなくなりました。
> 自分がマニュアルを管理できていなかったこともそうですが、毎年のことなのに覚えておらず、不安になってきました。
> 今回は会社としてはマニュアル自体をAに変えることにして解決しようとしています。でも言うことが毎回変わるようで正直しんどいです。
> また前にもこのようなことがあり、その度に自分の記憶もやり方も不安になります。
> 事務職を辞めた方がいいでしょうか。
>

ぴぃちんさんへ

ご返信有難うございました。
不利益を負うのは会社もしくは上司だしいいか…変更が決まったことを悩んでいてもしょうがないし…という思考になってきました。忙しくて、視野が狭まっていたのかもです。

実は転職活動はしていますが、地方在住のこともあり、なかなか条件が合わずに難航しています。（単身ですが近所に住む親が病気療養中）
Wワークもしており、退職しても今すぐ一文無しという状況ではないですが、厳しいのは厳しいので、現職続けつつ、いい条件があればという感じでした。
半ば愚痴のようになってしまいすみません。有難うございました。