依願退職確約書について

会社側から退職を依頼した（会社都合）時に使う御社独自の書式で、最近、そのような例がなかったためではないでしょうか？

コメントありがとうございます。

内容なんですが詳しく書きますと…

依願退職確約書

貴殿からの平成○○年○月○日付退職願いを受け、当社としましては検討した結果。貴殿からの切なる申し出を受け入れ、下記の条件にて依願退職の手続きを取らせて頂きたいと思います。
また貴殿の再就職活動等を考慮し、当社は有給休暇残○日間の全消化することを認め平成○○年○月○日より退社扱いとし、下記に署名捺印の上、確約願います。




となってまして、この文章の下には
・在籍/賃金保証期間

・社宅名義変更日

・退職願提出日

・誓約書提出日

について記載してあり、最後に署名と捺印の箇所があるような書式になっています。



おそらく、社員の方から退職を依頼した時に使うのかなと思うのですが、この書類は毎回毎回必要なのかなと


退職願だけではだめなのかなと思いまして

私的にはこの書類は分かりにくいのでなるべく使いたくないのですが…

こんにちは。
文面からいって、本来なら解雇相当のところ、温情で（という言い方が妥当かどうかわかりませんが）本人が退職を申し出てきた形で処理してあげますよ、という書類のような気がします。
なので、通常の退職では使わない様式だと思うのですが・・・。

ご参考になれば幸いです。

ちゃんゆきさん

ごたつきそうな退職者との事務的なやり取りを
スムーズに進めようという主旨の書類ですね。

おそらく貴社独自の仕様でしょう。

でも、この考え方は、「あり」ですね。
勉強になりました。参考にさせていただきます。

ありがとうございました。

なるほど★
ありがとうございます。

やはり基本使わないですよね＾＾

いえいえ、参考になったのならよかったです＾＾