検索結果

「 有給休暇 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。

ご希望の情報は、みつかりましたか？ 相談の広場 で質問できます！

専門家によって投稿されたコラムです。

• 令和１年－雇保法－選択式「基本

  2019.12.７Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo836本日のメニュー１はじめに２改正...

  著者：K-Net社労士事務所

• 育休中社員からの退職申出

  先日、高度成長期の昭和時代を舞台にした映画を観ていたら、当時のサラリーマンが働いているシーンがありま...

  著者：野手人事労務コンサルティング

• 令和１年－労災法問５－Ａ「療養

  2019.11.16Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo833本日のメニュー１はじめに２平...

  著者：K-Net社労士事務所

• 台風など自然災害への備え・早め

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。2019/10/12（土）から台風１９号が猛威をふるいました。...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

• TOKYO働き方改革宣言企業　

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。東京都は「TOKYO働き方改革宣言企業」として、宣言を行った企...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

一覧表示を見る

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 「賃金全額払い」を順守、休暇を

  代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...

  著者：労働新聞社

• ８割出勤率の算定方法、年休計算

  過半数労組（ないときは過半数代表者）と労使協定を結べば、代替休暇を与える代わりに、60時間超の時間外...

  著者：労働新聞社

• 時間単位を要求されたら年休少な

  労基法第39条第６項では、「使用者は、当該事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合（あるいは労働者...

  著者：労働新聞社

• 消滅時効は２年のはずだが時間単

  時間単位の年次有給休暇は、過半数労働組合（ないときは過半数代表者）との労使協定の締結を前提として与え...

  著者：労働新聞社

• 業務の都合でやむを得ず計画年休

  年次有給休暇は、原則として労働者の請求する時季に与えなければなりませんが、労使協定により年休を与える...

  著者：労働新聞社

一覧表示を見る

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 退職希望者について

  すみません。 病院側の職員さんなのですね。 ３か月前に退職届がでている状況であれば、その...

  著者：ぴぃちん

• Re: 退職希望者について

  こんにちは。 契約が有期雇用契約であるかどうかは関与してきますが、期間の定めのない労働契約であ...

  著者：ぴぃちん

• 退職希望者について

  小規模病院にて総務を担当しているものです（一般職です）。 当職場に9月に申し出て12月末退職希...

  著者：かずえもん

• Re: 有休があるのに欠勤希望

  ぴぃちん さん さらなるアドバイスありがとうございます > 一旦申請され会社が...

  著者：みこしゃん

• Re: 有休があるのに欠勤希望

  > 弊社は始業までに連絡があれば > 有休で対応しています > ただ彼女の場合...

  著者：ぴぃちん

一覧表示を見る

ご希望の情報は、みつかりましたか？ 相談の広場 で質問できます！