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専門家によって投稿されたコラムです。
PRK-Net社労士受験ゼミ作成のオリジナル教材(2025年度向け)を販売しています。https:/...
著者:K-Net社労士事務所
2025.4.12社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1115本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
○中小企業戦略【総務の知恵】2025.4.8「令和7年度新制度について」vol.404なかはしです。...
著者:オフィス中橋
2025.4.5社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1114本日のメニュー1はじめに2過去問ベース選...
著者:K-Net社労士事務所
2025.3.29社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1113本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
検索結果226件
労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の2割5分以上5割以下の...
著者:労働新聞社
休日は、毎週1回(または4週4日)以上付与するのが原則です(労基法第35条)。「休日を特定すべきこと...
著者:労働新聞社
割増賃金の算定基礎から除外できる賃金は、限定列挙されたもののみです。家族手当、通勤手当、別居手当、子...
著者:労働新聞社
労使協定締結の単位となる事業場は、「主として場所的観念によって決定」しますが、「出張所、支所等で規模...
著者:労働新聞社
代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
検索結果24,745件
労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> こんばんは。 > > > 残りの有給休暇については希望日を全部申請...
著者:ほっぺこ
ぴぃちんさん 再びのご回答ありがとうございます 仰ることは全くその通りで 本来は整理が必...
著者:wrxs4
こんばんは。 現実的に、ともに労働日になるのであれば、振替休日をそもそも成立できないのであれば...
著者:ぴぃちん
まず、それは振替休日ではなく、いわゆる代休だと思われます。 振替休日の場合、有給消化を優先する、と...
著者:うみのこ
ご回答ありがとうございました。 助かりました。 > > 日勤を8:30~行い...
著者:ちゃー
検索結果1,399件
税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんばんは。 貴社における赴任手当というのがどのような支給要件なのかわかりませんが、非課税であ...
著者:ぴぃちん
こんにちは。 原則的な考え方である過去の未払い分ということで支払う、所得税については源泉徴収漏...
著者:ぴぃちん
こんばんは。 原則的には未払賃金はその年の未払いとして処理することになります。過去の年度に未払...
著者:ぴぃちん
こめおさん 全額徴収済みというのはおかしいですね汗 慌てて打ったものですみません。 天...
著者:しぷこ
横から失礼します。 すごく気になる文面があります。 ↓ 天引きした税金:246,298円(...
著者:こめおくん
検索結果599件
企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは。 記載の内容であれば労使協定の締結とともに就業規則の変更は必要です。 ④につ...
著者:ぴぃちん
> いつもお世話になっております。 > 就業規則の変更について質問があります。 &g...
著者:Srspecialist
いつもお世話になっております。 就業規則の変更について質問があります。 来月より支給作業着の...
著者:あおこ
> 近年、国の方針もあり、人件費を価格に転嫁する事が少しずつ進んでいます。 > 弊社で...
著者:springfield
近年、国の方針もあり、人件費を価格に転嫁する事が少しずつ進んでいます。 弊社でもメーカーと交渉をし...
著者:働きバチ
検索結果2件
さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家(社会保険労務士、税理士など)を探すことができます。
熊谷経営労務パートナーズ 熊谷 篤 くまがい あつし 愛知県豊川市谷川町洞138番地花の庵2階 05...
MK賃金・人事研究所 古道 實 こどう みのる 福井県坂井市丸岡町熊堂3-7-1-16(公財)ふく...
検索結果1,007件
総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
ぴぃちんさん、お返事ありがとうございます。 正しい処理は年度処理ですよね。 それも含めて、ま...
著者:ハーモニー1414
こんにちは。 正しく処理するのであれば、未払い賃金として支払うべき年度において処理することが望...
著者:ぴぃちん
スレ主さんがどのよう立場の人か不明ですが(たぶん経理?)、会社の財務内容を見れる、読める立場なら、倒...
著者:hitokoto2008
会社が経営破綻しそうです コロナ禍から仕事が減少して売上が下がっていますコロナ明けて仕事が増えるか...
著者:田代 月虹
うみのこさま お返事ありがとうございます。 残業代の基礎となる賃金に関わってくるのですね。 ...
著者:POP
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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