相談の広場
最終更新日:2010年11月18日 22:45
つい最近、職場で通勤災害の申請を行うという事例がありました。
事故当事者が、診察後日に病院側に申請書の用紙を提出しようとしたところ、病院側からは本人が記入するのは下のサインのところのみ、あとの本人情報・事故の様子等は、本人から聞き取り労務担当者が記入するもの、といわれたそうです。
記入方法については説明書きもあるのですが、誰がどの欄を記入するというのも決まりがあるものなのでしょうか?
ご存知の方がいましたら、お教えください。
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> つい最近、職場で通勤災害の申請を行うという事例がありました。
> 事故当事者が、診察後日に病院側に申請書の用紙を提出しようとしたところ、病院側からは本人が記入するのは下のサインのところのみ、あとの本人情報・事故の様子等は、本人から聞き取り労務担当者が記入するもの、といわれたそうです。
> 記入方法については説明書きもあるのですが、誰がどの欄を記入するというのも決まりがあるものなのでしょうか?
>
> ご存知の方がいましたら、お教えください。
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労災保険の給付請求は、本来は被災者(請求者)が必要事項を記入し事業主(会社)の証明を得て提出するものでありますが、
実務的には会社が必要事項を記入し、請求人が署名するか、若しくは捺印をし提出する方法が多いと思います。
つまり、記入すべき事項を会社が書類に記入し、本人の捺印を貰うだけの労災給付請求方法が一般的であると言えます。
事故当事者が全てを記入し請求すると言うことはあり得ません。
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