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専門家によって投稿されたコラムです。

• 新NISA制度が始まります

  『税理士法人京都経営／株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...

  著者：税理士法人 京都経営

• 4万円減税と年末調整について

  阪神タイガース、日本一達成、まことにおめでとうございます。38年ぶりということもありバーゲンなどで、...

  著者：オフィス中橋

• 令和５年就労条件総合調査結果に

  2023.11.４Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1040本日のメニュー１はじめに２心...

  著者：K-Net社労士事務所

• 相続時精算課税制度が新しくなり

  『税理士法人京都経営／株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...

  著者：税理士法人 京都経営

• 労働条件明示ルール

  日本の有給休暇消化率は大体50％前後で推移し、先進国の中でも最低レベルだと言われています。そこで政府...

  著者：野手人事労務コンサルティング

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 各自の裁量に任せきりだがフレッ

  フレックスタイム制は、「始業及び終業の時刻を労働者の決定にゆだねる」仕組みです（労基法第32条の３）...

  著者：労働新聞社

• 既に労働義務は免除、休職中でも

  ６週間（多胎妊娠は14週間）以内に出産する予定の女性は、産前休業を「請求」できます。産後８週間を経過...

  著者：労働新聞社

• 遅刻回数で減給は違法か。無給扱

  遅刻の場合、賃金カットするのが一般的ですが、「遅刻・早退の時間については賃金債権が生じないものである...

  著者：労働新聞社

• 慶弔休暇は年休の出勤率８割に含

  年休の発生要件の１つとして、年休付与の基準日前６カ月（１年）に「全労働日の８割以上出勤したこと」が挙...

  著者：労働新聞社

• 業務上負傷し待期期間中の休業補

  業務上の事由による負傷・疾病について、病院や診療所で治療を受けると労災保険から療養補償給付が支給され...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 谷内社労士・行政書士事務室

  社会保険労務士　行政書士 谷内 光子 ヤチ ミツコ 石川県金沢市光が丘 業務　相続相談、年金...

• 社労士事務所GIFT

  社労士事務所GIFT 野間 孝行 ノマ タカユキ 東京都足立区梅島3-33-6　エンブレム西新井2F...

• 社会保険労務士事務所みとら経営

  社会保険労務士事務所みとら経営 山本 潤平 ヤマモト ジュンペイ 静岡県牧之原市勝俣1904-2 ...

• L.E&E 社会保険労

  社会保険労務士 野田 清敬 ノダ キヨタカ 福岡県福岡市早良区有田団地８番３０６号 09037303...

• 福田社会保険労務士事務所（埼玉

  福田 健太 福田 健太 フクタ ケンタ 埼玉県新座市栗原6-9-7 05052735427 0424...

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総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• 総務人事のためのアプリやWeb

  現在、総務人事として仕事をしているのですが、この総務の森以外で、皆さんが実際に使っている労務人事に関...

  著者：ガルボ

• Re: 労務の電子申請について

  yacolo様 返信に気づかずお礼が遅れ申し訳ございません。 「社会保険届書作成プログラ...

  著者：ニャンコロ

• Re: 労務の電子申請について

  どなたからも回答がつかないようなので、社会保険届書作成プログラムとe-Govの一利用者としての感想を...

  著者：yacolo

• Re: 残業時間中の休憩につい

  > 製造業です。 > 勤務時間は8:00〜17:10で、休憩時間は70分の会社です。残...

  著者：まるこぼーろ

• 労務の電子申請について

  いつも参考にさせていただいております。 労務の電子申請について以下ご存じでしたら、ご教示いただ...

  著者：ニャンコロ

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