通勤途中の事故が原因で欠勤した社員

通勤途中の事故が原因で欠勤した社員

trd-130441

forum:forum_labor

2011-04-28

いつも勉強させていただいております。 タイトルの件についてご教授いただきたく投稿いたしました。 相手の過失により追突事故を受けた社員が、しばらくは通常通り出勤していたのですが、１週間ほどたって首のあたりの違和感を覚えて７日間欠勤致しました。 この間の補償について相手の保険で処理をしたのですが、それから４ヶ月経って、当該社員から保険屋からの分とは別に、この欠勤した期間の休業補償を受けたいとの申し出がありました。 この場合、何らかの休業補償を会社側で手続きする必要があるのでしょうか？ 労災としての補償があるのか、それとも事故とは関係のない身体の不調として傷病手当金の申請が出来るものなのか…。 この件を処理した当時の担当者が既に退職しており、詳しい者が近くにいず、困っております。 どなたか教えてくださると大変助かります。 宜しくお願い致します。