相談の広場
30人程度の事務の職場で、「その他の業種」です。
現在、衛生推進者に指定されている人が退職することになり、その後任として、以前居た別の会社で関係業務を5年以上担当していた人(但し、衛生推進者にはなつておらず、特に講習等は受けていません。)を指定しようと思いましたが、これ以外に何らかの講習を受ける必要があるでしょうか。
インターネット上を見ると、初任時講習を受けなければならない、と言い切っているHPもあるようなので、取扱いに迷っています。
よろしくご指導ください。
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