会長・副社長辞任にともなう挨拶状について

お疲れさんです

通常　役員退任挨拶状は　総会決議後　取締役会を開き　交代する役員などがあれば、終了後　新任会長副社長就任となれば二折はがき程度書き加えて送ることがあります。
ただ、ご相談のケースでは新任の役員就任もないわけですから　おそらくお二方の私的な文書で送ることのみではないでしょうか
ただ　長年取引先などに送る際には　会社として長年のご苦労を述べてもいいとは思いますが

安芸ノ国様

ご回答ありがとうごさいます。
私的な文書でお知らせする、という方法もあるのですね。思いつきませんでした。
会長は創業者でもあるので会社からの挨拶のような形にし、それに添えるかたちで副社長からの挨拶もいれるような形はどうかと、社長へ提案してみます。

返事が遅くなり失礼いたしました。
ありがとうございました。

お疲れさんです

創業当時からの役員ともなれば　会社から退くともなれば
あくまで　会社としてやるか　社員役員一同が参加などしてやることもあります
ま～　ご苦労さん会　お疲れさん会などとすることもありますね
この地も古くからの創業者などは　互例会みたいな感じでやることもありますよ



> 安芸ノ国様
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> ご回答ありがとうごさいます。
> 私的な文書でお知らせする、という方法もあるのですね。思いつきませんでした。
> 会長は創業者でもあるので会社からの挨拶のような形にし、それに添えるかたちで副社長からの挨拶もいれるような形はどうかと、社長へ提案してみます。
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> 返事が遅くなり失礼いたしました。
> ありがとうございました。
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安芸ノ国様

再びのご回答、ありがとうございます。
会長の辞任が高齢による体調不良のため、直接挨拶の機会がとれないことは、本人他役員も気にしているところではありました。
今回の件ではできなさそうですが、もう一人創業に関わっている役員がいるので、その方が退任されるときはそういったことも検討していこうと思います。

貴重なアドバイス、ありがとうございました。