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専門家によって投稿されたコラムです。

• 【社長辞任】ハラスメントによる

  こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題（従業員主治医の診断書が起...

  著者：株式会社産業予防医業機構

• 【社長辞任】ハラスメントによる

  こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題（従業員主治医の診断書が起...

  著者：株式会社産業予防医業機構

• 【JSA-S1025】開発の解

  こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題（従業員主治医の診断書が起...

  著者：株式会社産業予防医業機構

• 第二の人生を考える

  ドラッカーに学ぶ！成果をあげる人・あげない人提供：大林税務会計事務所http://zeimu110....

  著者：大林税務会計事務所

• 中小企業の社長は社員をうまく動

  【人を動かす】経営とは、どうやって人を動かすかですから。～冨山和彦氏の言葉～【本文】■中小企業の社長...

  著者：彩愛コンサルピア

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 被保険者が70歳に達すると家族

  家族療養費は、療養に要した費用の額に一定割合を乗じて算出します。割合は、４段階に分けて定められていま...

  著者：労働新聞社

• 部長兼任し役員報酬上乗せ、取締

  雇用保険は、雇用労働者を対象とするものであり、請負事業を行う者や委任を受けて仕事を行う者など労働者性...

  著者：労働新聞社

• 「長寿医療制度」対象の75歳役

  長寿医療制度（後期高齢者医療制度）が創設されたのに伴い、健康保険の適用除外の対象が広がり、「後期高齢...

  著者：労働新聞社

• 出向元のみ被保険者資格取得か

  被保険者となるのは、適用事業所に使用される人ですが、これは事実上その事業主のもとで使用され、労働の対...

  著者：労働新聞社

• 高収入の役員、70歳で高額療養

  会社役員ですから、相当な収入を得られていると思います。70歳未満の場合、健保の被保険者は上位所得者、...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 司法書士行政書士あさま法務事務

  司法書士行政書士あさま法務事務所 冨沢 靖司 とみざわ せいじ 群馬県高崎市井野町377-7 027...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 稟議書について

  はじめまして。 私は製造業の小さな会社の事務員です。 事務といっても経理、総務、雑用など工場のこ...

  著者：ハンコック

• Re: 懇親会　未払いについて

  こんにちは、 > 私は会社の福利厚生の一環である懇親会で会長を務めております。 &g...

  著者：浪花の商人

• 懇親会　未払いについて

  初めまして。 私は会社の福利厚生の一環である懇親会で会長を務めております。 懇親会では正...

  著者：キャサ

• Re: 役員交代の案内状　誰宛

  以前、同じような投降をみた記憶が… 実務上は１．２．３のどれもありますよね。 ただ、通常は取...

  著者：hitokoto2008

• Re: 役員退任後の雇用保険に

  springfield さん ご返信が遅くなり大変申し訳ございません。 わかりやすくご...

  著者：＊アヤ＊

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