新卒採用費用の計上について

新卒採用費用の計上について

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2007-07-20

このたび2009年度の新卒採用に向けて、某人材コンサルティング会社より提案を受け、現在検討しております。 提案内容・見積を見ると、新卒採用媒体（インターネット求人）掲載費用とコンサルティング費用が分かれており、媒体の掲載期間は18ヶ月、またコンサルティングは媒体原稿のアドバイスから新卒採用に関するノウハウ等を学生の就職活動にあわせてアドバイス等をいただく内容になっております。 媒体の掲載は2007年10月～2009年3月、コンサルティングは2007年8月（コンセプト作成～原稿作成のアドバイス）～2008年5月頃（学生の内定が決まる頃）までの期間となっております。 仮に、媒体掲載費用が18ヶ月で360万円、コンサルティング費用が100万円だとした場合、費用の計上はどのようにするのが適切でしょうか? また支払いについては、全額前払い（原稿掲載前月）となっております。 ご教授のほどよろしくお願いいたします。