福利厚生としてのガン・医療保険加入に関して

> 福利厚生として、従業員へのガン・医療保険加入を検討しています。
> 実施前に、従業員に個人でのガン・医療保険の加入状況アンケート（任意）を行う事は問題はございませんでしょうか。


こんにちは。私見ですが…
アンケート自体は問題ないでしょう
ですが事業所でがん保険はあまり聞きませんね
医療保険というか傷害保険はよくあります
その保険に入院・手術・通院等が付帯されていることはあるでしょう
ですががんまで網羅している保険加入は見聞しません
事業所が従業員用に検討されるのにがんかどうかではなく
入院や手術の対応で十分ではないでしょうか
癌のアンケートで既に加入していた場合は内容を分けて加入するのでしょうか
福利厚生の一環ですから慶弔規定にも影響しますが
後はご判断ください
とりあえず