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専門家によって投稿されたコラムです。

• 精神障がい者と一緒に働きやすい

  この数年、多くの企業で障がい者と健常者が一緒に働く機会が増えています。一方で、障がい者のことや、障が...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 令和２年－厚年法問６－Ｂ「任意

  2021.７.17Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo920本日のメニュー１はじめに２過去...

  著者：K-Net社労士事務所

• 退職金の支払い時期を規程に明記

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。7月16日頃に梅雨が明けたそうです。平年より短い梅雨でした。そ...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

• 自転車フードデリバリー 労災保

  2021年7月16日号(no.1218)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：社会保険労務士 山口正博事務所

• コロナ禍のオンライン懇親会等の

  ～得する税務・会計情報～第369号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jpコロ...

  著者：税理士法人優和

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 考課者は管理監督者扱いか

  厚生労働省の行政解釈（「多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化について...

  著者：労働新聞社

• 労使協定締結したいが過半数代表

  労使協定締結の単位となる事業場は、「主として場所的観念によって決定」しますが、「出張所、支所等で規模...

  著者：労働新聞社

• 月60時間超の時間外労働、代替

  時間外労働が月60時間を超えた場合、５割以上の率で計算した割増賃金を支払わなければいけません（労基法...

  著者：労働新聞社

• 非組パートに残業命じたいが、労

  労基法第36条の規定による時間外・休日労働に関する協定（36協定）は、本来禁止されている時間外・休日...

  著者：労働新聞社

• 時間単位制度で端数切上げ、１日

  過半数労組（ないときは過半数代表者）と労使協定を結べば、年休を時間単位で付与することができます。協定...

  著者：労働新聞社

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総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• マイナンバー（個人番号）提出依

  マイナンバー（個人番号）提出依頼書　【雇用主→従業員】...

• マイナンバー届出書　【雇用主⇔

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• マイナンバー台帳兼届出書　【雇

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 行政書士かじや法務事務所

  行政書士かじや法務事務所 梶屋 映子 カジヤ エイコ 東京都中央区築地4-4-15 http:...

• マオ社労士事務所

  マオ社労士事務所 秋山 忠夫 あきやま ただお 東京都北区志茂2-36-6岩井ビル301 03390...

• 行政書士大東法務事務所

  行政書士大東法務事務所 大東 圭 ダイトウ ケイ 東京都港区新橋5-25-1新橋ビジネスガーデン3階...

• 辻中小企業診断士事務所

  辻中小企業診断士事務所 辻 邦明 つじ くにあき 東京都足立区千住寿町18-9-203 090391...

• かわの社労士事務所

  かわの社労士事務所 河野 敬司 かわの けいじ 宮崎県宮崎県東臼杵郡門川町門川尾末8314-4 09...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• ３０年以上一人事務員で務めた会

  > 長い間ご苦労さまでした。 > > ’’採用も条件面もお任せ。自分で後任を...

  著者：ゆめこ

• Re: ３０年以上一人事務員で

  長い間ご苦労さまでした。 ’’採用も条件面もお任せ。自分で後任を見つけて引継ぎしてください。’...

  著者：hitokoto2008

• ３０年以上一人事務員で勤めた会

  　従業員10人以下の建設会社で一人事務員として長年勤め、現在も定年再雇用中です。 去年の暮れに、来...

  著者：ゆめこ

• Re: コロナ雇用調整助成金

  北海道を除くと、昨年4月から受給ができたはずですが、今まで申請をされなかったのでしょうか？ 私のと...

  著者：hitokoto2008

• Re: 会長夫婦の引退時に退職

  こんにちは。 報酬額についても，在籍していることについても，よろしくないと考えているのであれば...

  著者：ぴぃちん

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