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総務の給湯室

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雇用保険料の控除し忘れについて

著者 あああみーこ さん

最終更新日:2011年05月06日 09:32

お知恵をお貸しください。
雇用保険を昨年の10月に取得していたが、給与ソフトに
登録し忘れていたことに気づいたので、過去6カ月間、控除していない状態です。とりあえず4月分からは控除いたしました。過去6カ月分の雇用保険料の計算の
仕方を教えてください。ちなみに時給1100円で8時間労働です。

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Re: 雇用保険料の控除し忘れについて

著者 プロを目指す卵 さん

最終更新日:2011年05月07日 11:17

> お知恵をお貸しください。
> 雇用保険を昨年の10月に取得していたが、給与ソフトに
> 登録し忘れていたことに気づいたので、過去6カ月間、控除していない状態です。とりあえず4月分からは控除いたしました。過去6カ月分の雇用保険料の計算の
> 仕方を教えてください。ちなみに時給1100円で8時間労働です。


4月分を控除したのなら、難しいことではない筈です。過去6箇月について各月ごとに計算のうえ合算した額を5月以降に控除するだけです。

Re: 雇用保険料の控除し忘れについて

著者 あああみーこ さん

最終更新日:2011年05月10日 09:48

ありがとうございました。

でも、計算とひとことでいっても、何をどのようにしたら、
よろしいでしょうか。

詳しく教えていただけたら、助かります。

Re: 雇用保険料の控除し忘れについて

著者 まゆり さん

最終更新日:2011年05月10日 13:27

こんにちは。

今まで保険料の計算は給与ソフト任せにしていたので、雇用保険料の計算方法がわからない・・・ということでしょうか?
もしそうであれば、給与の総支給額(通勤手当も含む)×保険料率で計算します。
被保険者負担分は、10月分は○○円,11月分は○○円・・・というように、1給与月ごとで計算してください。
6ヶ月分ともなると、結構な額になるでしょうから、ご本人に謝罪の上、分割払の要請があれば応じてあげるべきかと思います。

詳細は、
http://osaka-rodo.go.jp/hoken/seido/keisan.html
をご覧ください。


ご参考になれば幸いです。

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