祝日手当について

当社は、臨時社員の給与規程において、「1.年末年始（12/29～12/31及び1/2、1/3）に該当する日について、土曜日と日曜日を除く日については、基本給日額１日分と同額の「祝日手当」を支給する。2.臨時社員のうち事務職には「国民の祝日に関する法律」に基づく祝日については、基本給日額１日分と同額の「祝日日当」を支給する。3.臨時社員のうち、前項に掲げる日に勤務した事務職以外の者には、１日当たり当該社員の基本給日額の35％相当額の「祝日手当」を支給する。」と定めております。この場合、1/1の支給の有無はどのように考えるべきでしょうか。御教授願います。