席替えについて

こんばんは。

定期的に席替えする会社もあれば、入社したときに割り当てられた空いていた席をずっとそのままの会社もあるので、いろいろです。
御社の場合、そもそものその席はどのように決まりましたか。

席で仕事中に飲食してよい、になっていると、ガムをやめさせる根拠がないになるでしょうし（飲食禁止していればやめさせることはできるかと思いますが…）、独り言も他の方の電話に支障があるとかでないと対応が難しいのが実際ではないでしょうか。

仮に席変えするとすれば、その我慢している方の席には誰が座るのですかね。
上司の対応として、臭いについてハラスメントとならないように対応が必要になるかもしれませんね。

> 体調もくずれてきた

ただ、これは対処がすみやかに必要になるかと思います。
場合によっては、医療機関を受診を勧めたり、産業医の面談をおこなったりする必要があるかと思います。



> 部下から席を替えてほしいと相談をうけました。
> 正面に座っている人の「ガムをくちゃくちゃかむ音」「げっぷの音と臭い」「独り言」・・・などなど。
> 我慢できないし、寝るときに思い出して眠れなくなるとのこと。
> 体調もくずれてきた、もう我慢できない。と。
>
> 我慢していらっしゃる方、席替えしてもらった方、いらっしゃいますか？
>

> こんばんは。
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> 定期的に席替えする会社もあれば、入社したときに割り当てられた空いていた席をずっとそのままの会社もあるので、いろいろです。
> 御社の場合、そもそものその席はどのように決まりましたか。
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> 席で仕事中に飲食してよい、になっていると、ガムをやめさせる根拠がないになるでしょうし（飲食禁止していればやめさせることはできるかと思いますが…）、独り言も他の方の電話に支障があるとかでないと対応が難しいのが実際ではないでしょうか。
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> 仮に席変えするとすれば、その我慢している方の席には誰が座るのですかね。
> 上司の対応として、臭いについてハラスメントとならないように対応が必要になるかもしれませんね。
>
> > 体調もくずれてきた
>
> ただ、これは対処がすみやかに必要になるかと思います。
> 場合によっては、医療機関を受診を勧めたり、産業医の面談をおこなったりする必要があるかと思います。
>
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> > 部下から席を替えてほしいと相談をうけました。
> > 正面に座っている人の「ガムをくちゃくちゃかむ音」「げっぷの音と臭い」「独り言」・・・などなど。
> > 我慢できないし、寝るときに思い出して眠れなくなるとのこと。
> > 体調もくずれてきた、もう我慢できない。と。
> >
> > 我慢していらっしゃる方、席替えしてもらった方、いらっしゃいますか？
> >
こんばんは。
ありがとうございます。
弊社も不定期ですが、席替えをおこなっております。
基本的に席は部署のリーダーと会社上層部で決めています。
現在の席に変わってから１年半です。
使用していない席があるので、そこに移動させることになると思いますが、今度は隣の人の貧乏揺すりが気になるとか、なんて事にならないとも
限りませんよね。
もちろん席替えだけで解決する話では無いと思います。
ガムのクチャクチャはやんわり注意しようと思っていますが、コミュニケーションも結構とれていると思っていたので、そこまで我慢していたとは気がつきませんでした。昨日まで楽しそうに話しもしていたのですが・・・。
いやはや難しい。
一人一人、しっかりフォローしていかなくてはいけませんね。
ありがとうございました。

人と人の接することについては、個々の考え方もあり、なかなか難しいですよね。
> 体調もくずれてきた、もう我慢できない

本当に体調がすぐれないのであれば、すみややに対応が必要であるかとは思いますよ。その点については、フォローが必要であろうかと思いますし、席変えだけで解決するかどうかは、ちょっとわかりません。
産業医の先生の判断を受けていただくことが良いかもしれませんね。