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専門家によって投稿されたコラムです。

• プログラムの逆コンパイルと著作

  ビジネスに直結する実践的判例・法律・知的財産情報弁護士法人クラフトマン第261号2023-02-21...

  著者：弁護士法人クラフトマン

• 70歳定年か！改正高年齢雇用安

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2021.4.1270歳定年か！改正高年齢雇用安定法についてvol.36...

  著者：オフィス中橋

• ７０歳までの雇用努力義務につい

  令和３年３月１５日第２１０号人事のブレーン社会保険労務士レポート７０歳までの雇用努力義務について１．...

  著者：社会保険労務士　山本法史

• 定年後の継続雇用の法改正

  『税理士法人京都経営／株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...

  著者：税理士法人 京都経営

• コロナ不況による副業の考え方

  令和２年７月１５日第２０２号人事のブレーン社会保険労務士レポートコロナ不況による副業の考え方１．はじ...

  著者：社会保険労務士　山本法史

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 顧問先のＰＣ使用したが「偽装委

  社労士が委託契約を結ぶパターンは、大多数が一人親方と同じで、自らが事業主です。狭義の「偽装請負（委託...

  著者：労働新聞社

総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• 業務委託契約書

  業務委託契約書...

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 産廃業者の現地確認につ

  <2023.3.7　13：30注意義務について追加> 排出事業者として産業廃棄物処...

  著者：booby

• Re: 有期雇用契約者の育児休

  hitokoto2008さんのようなベテランに僭越かと思いますが、労務リスクを転嫁するという方法もあ...

  著者：booby

• 有期雇用契約者の育児休業延長に

  既に労務相談のほうへ質問掲載しているが、困った話である。 私の後任者がトップから直接指示され、困っ...

  著者：hitokoto2008

• Re: 部門名・個人名が書かれ

  こんにちは。 まあ細かい状況まではわかりませんが、Ａ社とＢ社では会社が異なりますので、Ａ社に届...

  著者：ぴぃちん

• Re: 取引先からホテル代請求

  > 当社商品が紹介される展示会が開催されましたので、取引先のX氏とともに当社OBのY氏を招待し...

  著者：hitokoto2008

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