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「 東京 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：1,227件

• Re: ４月から６月の時間外労

  > ４月から６月の時間外労働時間はなるべくしないほうがいいと聞きますが、実際はどのくらい落とせ

  著者：springfield

• Re: 時間単位の病気休暇って

  冷たい書き方になるのでまずはそこをご容赦ください。 公務員の場合、労働基準法や労働安全衛生法が

  著者：booby

• Re: 時間単位の病気休暇って

  こんばんは。 お返事としては、わかりません、としかいえません。 そもそもの期末手当や勤勉

  著者：ぴぃちん

• 時間単位の病気休暇って在職期間

  役所の職員の話ですが、時間単位の病気休暇を37日ほど取得している人がいます。半日出勤して半日病気休暇

  著者：Rum

• Re: 欠勤控除について

  > 単純に、東京などだと最低賃金を割り込むかと思います。 首都圏ではないので最賃は割り込んで

  著者：さきやま

• Re: 欠勤控除について

  詳細な規定がわかりませんが、おかしいです。 単純に、東京などだと最低賃金を割り込むかと思います。

  著者：うみのこ

• Re: 控除額

  こんばんは　念のため 以下、100％断定はできませんが、ほぼ当たっているのではないかと思います。

  著者：springfield

• Re: 配置転換後の出向受入れ

  こんにちは。 記載の内容であれば、まずＣ社において月１度東京に帰省させる必要性がないです。

  著者：ぴぃちん

• 配置転換後の出向受入れ時の帰省

  出向者の帰省時費用についてご相談です。 Ａ社は、福岡に本社がある会社です。東京に営業所がありま

  著者：Ｙ.Ｙ

• Re: 残業時間の考え方につい

  > 1日8時間、1週40時間を超えた場合、残業手当が発生すると思います。 > 弊社の社

  著者：springfield

• Re: 総務課　月1回の社内向

  > 製造業　300名規模の企業で総務課を担当しています。 > これから月に1回程度　社

  著者：springfield

• Re: 退職の承認について

  > Srspecialistさん　おはようございます > > 厳密にいえば全

  著者：Srspecialist

• Re: 退職の承認について

  Srspecialistさん　おはようございます 厳密にいえば全くその通りかとも思います

  著者：wrxs4

• Re: 退職の承認について

  > 労務について素人の為、お手数ですがご教示ください。 > > 就業規則にて

  著者：Srspecialist

• Re: 仕事と介護の両立、多様

  > > 現在、当社では「仕事と介護の両立支援」や「多様な働き方の推進」に力を入れています

  著者：多聞丸

• Re: 仕事と介護の両立、多様

  > 現在、当社では「仕事と介護の両立支援」や「多様な働き方の推進」に力を入れています。実務に役

  著者：springfield

• Re: 移動時間の労務管理

  こんにちは。 実際の状況での判断になるでしょうが、すべての工程は会社が指示した経路なのでしょう

  著者：ぴぃちん

• 移動時間の労務管理

  社有車で大阪府から群馬県へ会社の物品を返却しに出張しました。当日その帰りに東京本社の宴会（歓迎会）に

  著者：ベンダー

• Re: タイムカード打刻と集計

  以前、東京都主催の労務管理講習会に参加した折、タイムカードはあくまで勤怠管理であり、労働時間は別

  著者：もりしめかりぞう

• 現物給与食事について

  現物給与について、食事手当10,000円支給（内7,000円食券支給）、食券分7,000円控除してい

  著者：ゆめちお