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「 ノーワーク・ノーペイ 」についての検索結果です。

総務の給湯室

検索結果：10件

• Re: 育児休業後の短時間労働

  > 女性従業員の育児休業後、出勤時間を１時間遅らせて、 > しばらく毎日７時間勤務にし

  著者：プロを目指す卵

• Re: 生理休暇取得について

  こんばんは。 難しい問題ですね。 労働基準法第六十八条に規定されているので、労働基準法は遵守

  著者：ぴぃちん

• Re: 15年放置した税務手続

  ぴぃちんさん 再度回答ありがとうございます。 返信が遅くなり申し訳ありません。 労働基準監

  著者：しち４７

• Re: 15年放置した税務手続

  こんにちは。 就業規則に不備があったとしても，それを労基署が指摘してくれるわけではありません。

  著者：ぴぃちん

• Re: 遅刻早退の減額について

  かつて、無断遅刻・早退・欠勤の目立つ社員が出て、 社労士事務所に問い合わせたところ、 ノーワーク

  著者：北国より

• Re: 遅刻・早退３回で年次有

  こんばんは。 労基法に定める年次有給休暇というのは、計画付与する場合を除き、あくまで従業員に利

  著者：まゆり

• Re: 遅延証明ありの遅刻につ

  > 返信ありがとうございます。 > 今年も雪の季節がやってきてしまいました。 >

  著者：

• Re: 遅延証明ありの遅刻につ

  返信ありがとうございます。 今年も雪の季節がやってきてしまいました。 sao さん バ

  著者：smiley

• Re: 遅刻・早退の減給につい

  > 遅刻早退のﾍﾟﾅﾙﾃｨについて教えて下さい。 > 就業規則に、遅刻・早退を3回で1

  著者：ファインファイン

• Re: 遅刻早退と有休の境目

  私の会社では遅刻・早退を年次有給休暇に振替が出来る規程になっています 遅刻または早退が１時間以

  著者：ふじやま