来月、役員就任に対する祝電の御礼状について

こんにちわ。

通常、内定に対するお礼状は、正式決定後にお出しすることが多いです。弊社も他社内定に対して祝電を送りますが、そのお礼状は、殆どが正式決定後に届いています。

その際、内定に際し早々と祝意を下さったところに関して、特別感を出したい場合は、お礼状に「この度は内定早々にご祝意を頂戴し･･･」などと入れられるとよいかと思います。

ただ、担当役員がどうしても内定の段階でお礼状を出したいと
言われるのでしたら、「この度は、私の取締役就任内定に際しまして祝意を頂戴し･･・」となりますが、その後の言葉が難しいと思います。
まだ正式決定していないのに、今後の抱負を述べるのも変ですし、
「就任いたしましたら～します」と入れるのはスマートではないですし。。

以上の理由から、正式決定後に送付されるのがよいと思います。

> こんにちわ。
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> 通常、内定に対するお礼状は、正式決定後にお出しすることが多いです。弊社も他社内定に対して祝電を送りますが、そのお礼状は、殆どが正式決定後に届いています。
>

当社も正式就任後にお礼状をお出ししています。

いち早くお返ししたいということであれば、
「就任内定に対する祝電を頂戴し（いただき）、ありがとうございました。正式なお礼は就任後に出させていただきます」
という「祝電をいただいた」ことをお伝えするだけで良いと思います。

> こんにちわ。
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> 通常、内定に対するお礼状は、正式決定後にお出しすることが多いです。弊社も他社内定に対して祝電を送りますが、そのお礼状は、殆どが正式決定後に届いています。
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> その際、内定に際し早々と祝意を下さったところに関して、特別感を出したい場合は、お礼状に「この度は内定早々にご祝意を頂戴し･･･」などと入れられるとよいかと思います。
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> ただ、担当役員がどうしても内定の段階でお礼状を出したいと
> 言われるのでしたら、「この度は、私の取締役就任内定に際しまして祝意を頂戴し･･・」となりますが、その後の言葉が難しいと思います。
> まだ正式決定していないのに、今後の抱負を述べるのも変ですし、
> 「就任いたしましたら～します」と入れるのはスマートではないですし。。
>
> 以上の理由から、正式決定後に送付されるのがよいと思います。


ビタミン様

早速のアドバイスありがとうございます。
内定後の発送を提案させていただきました。
ご丁寧にありがとうございます。

ルル

> > こんにちわ。
> >
> > 通常、内定に対するお礼状は、正式決定後にお出しすることが多いです。弊社も他社内定に対して祝電を送りますが、そのお礼状は、殆どが正式決定後に届いています。
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> 当社も正式就任後にお礼状をお出ししています。
>
> いち早くお返ししたいということであれば、
> 「就任内定に対する祝電を頂戴し（いただき）、ありがとうございました。正式なお礼は就任後に出させていただきます」
> という「祝電をいただいた」ことをお伝えするだけで良いと思います。


HOF様

早速のご提案ありがとうございます。
上司に　上記の件も提案させていただいて、選択肢を増やすことができました。
ご丁寧にありがとうございます。大変助かりました。

ルル