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著者 経理経理 さん
最終更新日:2010年09月13日 16:44
請負契約について教えてください。 A社からの仕事をB社が請、その仕事を当社が請負ことは可能ですか、可能の場合、契約書で特に注意することはありますか、教えてください。 以上
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> 請負契約について教えてください。 > A社からの仕事をB社が請、その仕事を当社が請負ことは可能ですか、可能の場合、契約書で特に注意することはありますか、教えてください。 > 以上 経理経理さん どの様な請負契約を結ぶのですか? 工事請負ですか?
著者経理経理さん
2010年09月14日 08:45
> > 請負契約について教えてください。 > > A社からの仕事をB社が請、その仕事を当社が請負ことは可能ですか、可能の場合、契約書で特に注意することはありますか、教えてください。 > > 以上 > 経理経理さん > どの様な請負契約を結ぶのですか? > 工事請負ですか? 契約内容はリフト作業員です。 構内での作業とトラックからの荷降ろに係る作業のみです。 お願いします。 以上
> > 経理経理さん > > どの様な請負契約を結ぶのですか? > > 工事請負ですか? > > 契約内容はリフト作業員です。 > 構内での作業とトラックからの荷降ろに係る作業のみです。 > お願いします。 経理経理さん 荷役・運搬についての請負契約の様ですね。 2次請負、3次請負有り得る契約と思われます。 気をつける点は、請負契約なのかどうか(派遣契約かも)と 発注者が3次請負を許可しているかと思われます。 安全書類提出の件も再度確認をしたほうが宜しいかと。
2010年09月14日 09:16
> > > 経理経理さん > > > どの様な請負契約を結ぶのですか? > > > 工事請負ですか? > > > > 契約内容はリフト作業員です。 > > 構内での作業とトラックからの荷降ろに係る作業のみです。 > > お願いします。 > 経理経理さん > 荷役・運搬についての請負契約の様ですね。 > 2次請負、3次請負有り得る契約と思われます。 > 気をつける点は、請負契約なのかどうか(派遣契約かも)と > 発注者が3次請負を許可しているかと思われます。 > 安全書類提出の件も再度確認をしたほうが宜しいかと。 契約関係は難しく有難うございました。 今回初めてのケースで助かりました。 以上
著者いつかいりさん
2010年09月14日 20:44
> > 契約内容はリフト作業員です。 > > 構内での作業とトラックからの荷降ろに係る作業のみです。 肝心のリフトは自前で持ち込みでしょうか? どの荷下ろしの作業するのか、御社の上長が現場で指図しますでしょうか。 ・リフト無しの作業員だけ ・構内事業者から直接指図をうける でしたら請負でなく派遣と見なされます。
2010年09月14日 21:05
> > > 契約内容はリフト作業員です。 > > > 構内での作業とトラックからの荷降ろに係る作業のみです。 > > 肝心のリフトは自前で持ち込みでしょうか? > どの荷下ろしの作業するのか、御社の上長が現場で指図しますでしょうか。 > > ・リフト無しの作業員だけ > ・構内事業者から直接指図をうける > > でしたら請負でなく派遣と見なされます。 内容は次の通りになります。リフトは先方で作業員のみ、指示者は当社の上長が指示します。以上
2010年09月15日 05:25
> > > > ・リフト無しの作業員だけ > > ・構内事業者から直接指図をうける > > > > でしたら請負でなく派遣と見なされます。 > > 内容は次の通りになります。リフトは先方で作業員のみ、指示者は当社の上長が指示します。以上 でしたら、客先リフトの賃貸契約が必要です。 あと作業構内が、港湾施設内になるなら、重大問題です。派遣が絶対的に禁止されており、請負にみせかけていても、処罰の対象となります。
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