相談の広場
今年より管理部門に配属されたものです。
会社から社長への貸付がたまっており、
なんとかしたい状態です。
報酬を上げて支払っていくと、保険料や
税金が高くなってしまい、極力抑えたいと
思っています。
そこで、社長が月々に立て替えている経費を
精算せずに借入金の返済として充てることは
できるのでしょうか?
宜しくお願いします。
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> 今年より管理部門に配属されたものです。
> 会社から社長への貸付がたまっており、
> なんとかしたい状態です。
>
> 報酬を上げて支払っていくと、保険料や
> 税金が高くなってしまい、極力抑えたいと
> 思っています。
>
> そこで、社長が月々に立て替えている経費を
> 精算せずに借入金の返済として充てることは
> できるのでしょうか?
>
> 宜しくお願いします。
こんばんわ。
内容が混同しています。最初は会社が社長にお金を貸している=貸付金 給与と経費精算は会社が社長からお金を借りている=借入金・・
どちらなのでしょう。貸付金と借入金では全く逆の内容ですが・・。状況が今ひとつはっきりしませんね。
とりあえず。
大変失礼いたしました。
借入金は関係がなく、会社から社長への
貸付金の話となります。
> > 今年より管理部門に配属されたものです。
> > 会社から社長への貸付がたまっており、
> > なんとかしたい状態です。
> >
> > 報酬を上げて支払っていくと、保険料や
> > 税金が高くなってしまい、極力抑えたいと
> > 思っています。
> >
> > そこで、社長が月々に立て替えている経費を
> > 精算せずに借入金の返済として充てることは
> > できるのでしょうか?
> >
> > 宜しくお願いします。
>
>
> こんばんわ。
> 内容が混同しています。最初は会社が社長にお金を貸している=貸付金 給与と経費精算は会社が社長からお金を借りている=借入金・・
> どちらなのでしょう。貸付金と借入金では全く逆の内容ですが・・。状況が今ひとつはっきりしませんね。
> とりあえず。
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