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弔慰金について

著者 きなこ さん

最終更新日:2007年02月06日 16:56

カテゴリがわからなくて、こちらにも投稿させて頂きました。

新米総務です。
弊社の社員が亡くなりました。初めての事で戸惑ってます。

規程では退職金弔慰金を遺族に渡す事になっています。
退職金は「退職金支払明細書」を作成し、振込が完了したら
税理士さんへ提出し、原本は保管しておきます。

弔慰金を出した場合も支払明細書を作成する必要はありますでしょうか。またその明細を遺族の方にお渡しした方がいいのでしょうか。

皆様の会社ではいかがでしょうか。もし雛型等ありましたら、参考にさせていただきたいのですが。。

宜しくお願い致します。

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Re: 弔慰金について

弔慰金支払い明細書を作成すれば、親切な対応としてベターです。

ですが、実際的には弔慰金規定に従って払うことになり、そこには、支払い基準が、勤務年数などにより画一的に決められていると考えられます。
つまり、せっかく作っても、ごくごく単純な内容の明細書にしかならないという事です。

しかし、それでも遺族は規定を見る機会は無い、という事を汲んであげましょう。
訳も分からず弔慰金が支給されても気持ちよくありません。また、不信感や誤解を招く事にもなりかねません。

ここは、単純な内容であったとしても、弔慰金支払明細書を作るべきではないでしょうか?

立派な総務さんとして、会社の総務業務代表として、

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