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労務管理

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有効期間を過ぎての離職票発行依頼について

著者 新人労担 さん

最終更新日:2007年02月19日 10:28

現在雇用保険関係を担当しております。

早速ご相談なのですが、
既に昨年2月に退職した従業員より離職票の発行依頼を
受けました。
通常給付を受けるということであれば、
退職後1年を経過しているので離職票を発行できないのですが、何かの証明書として提出するとかで依頼を受けてます。

この場合、離職票を発行しても大丈夫なのでしょうか?
※一応本人へは確認後連絡してからの返答の旨伝えて
おります。

また、退職後1年以内に別の会社へ勤務後
その会社にての離職票の在籍期間が足りないので発行依頼・・・との場合、1年以上過ぎても離職票はできるので
しょうか?

ご回答のほどよろしくお願いいたします。

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Re: 有効期間を過ぎての離職票発行依頼について

著者ふかやさん

2007年08月21日 20:51

> 現在雇用保険関係を担当しております。
>
> 早速ご相談なのですが、
> 既に昨年2月に退職した従業員より離職票の発行依頼を
> 受けました。
> 通常給付を受けるということであれば、
> 退職後1年を経過しているので離職票を発行できないのですが、何かの証明書として提出するとかで依頼を受けてます。
>
> この場合、離職票を発行しても大丈夫なのでしょうか?
> ※一応本人へは確認後連絡してからの返答の旨伝えて
> おります。
>
> また、退職後1年以内に別の会社へ勤務後
> その会社にての離職票の在籍期間が足りないので発行依頼・・・との場合、1年以上過ぎても離職票はできるので
> しょうか?
>
> ご回答のほどよろしくお願いいたします。

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