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専門家によって投稿されたコラムです。

• 3月決算法人の消費税中間申告(

  概算保険料額が40万円(労災保険または雇用保険のどちらか一方の保険関係のみ成立している場合は20万円...

  著者：総務の森 運営事務局

• 労働保険料第2期分の納付延納申

  概算保険料額が40万円(労災保険または雇用保険のどちらか一方の保険関係のみ成立している場合は20万円...

  著者：総務の森 運営事務局

• 労働保険料（第2期分）の納付（

  概算保険料額が40万円(労災保険または雇用保険のどちらか一方の保険関係のみ成立している場合は20万円...

  著者：総務の森 運営事務局

• 労働保険料（全期）の納付（延納

  概算保険料額が40万円(労災保険または雇用保険のどちらか一方の保険関係のみ成立している場合は20万円...

  著者：総務の森 運営事務局

• 労働保険料第3期分の納付延納申

  概算保険料額が40万円(労災保険または雇用保険のどちらか一方の保険関係のみ成立している場合は20万円...

  著者：総務の森 運営事務局

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 予告期間は暦日計算？休日や欠勤

  解雇予告の規定（労基法第21条）は「日々雇い入れられる者」には適用されませんが、「１カ月を超えて引き...

  著者：労働新聞社

• 証明書の交付要求で退職理由を指

  退職した従業員から使用期間・業務の種類・地位・賃金・退職事由について証明書を請求された場合、使用者は...

  著者：労働新聞社

• 地方営業所で労災発生、本社が給

  通常、労働保険関係は事業場ごとに成立しますが、事務処理の便宜と簡便化を図るため、一定要件を満たす場合...

  著者：労働新聞社

• 賃金を全額支払う出向元が保険料

  出向労働者が出向先事業の組織に組み入れられ、出向先事業場の他の労働者と同様の立場（身分関係や賃金関係...

  著者：労働新聞社

• 有期契約期間の満了、解雇通知書

  退職証明について、「労働者が退職の事由(解雇の場合は、その理由)について証明書を請求した場合、遅滞な...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 給与返納時の控除分につ

  > > 回答ありがとうございます。 > > 本来支給すべきでなかっ...

  著者：ton

• Re: 給与返納時の控除分につ

  横からですが。 まず、現在の状況を整理しましょう。 賞与を誤って支給してしまった段階で、以下...

  著者：うみのこ

• Re: 給与返納時の控除分につ

  こんにちは > 本来支給すべきでなかった賞与から控除した > 社会保険や所得税...

  著者：junkoo

• Re: 給与返納時の控除分につ

  > 退職した職員のボーナスを支給してしまい > 全額返納をしてもらうことになりました。...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 旧姓？新姓？何と呼ぶ？

  従業員あるある。。。ですね。。 最近では、年金機構等への氏名変更届を出さなくなったので。。。雇...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

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