相談の広場
教えて下さい。
当社に、中途採用者が入社します。
入社予定の彼は、前職場で厚生年金基金に加入していたようなのですが、当社では加入しません。
前職場の総務の方からは、「いかん手続きをするように」 と言われたそうなのですが、どのような手続きをすればいいのでしょうか?
当社ですべきなのか、個人でするものなのかも分かりません。
幅広く総務の仕事を任されているのですが、まだまだ勉強中の身です。
どうかよろしくお願い致します。
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> 教えて下さい。
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> 当社に、中途採用者が入社します。
> 入社予定の彼は、前職場で厚生年金基金に加入していたようなのですが、当社では加入しません。
> 前職場の総務の方からは、「いかん手続きをするように」 と言われたそうなのですが、どのような手続きをすればいいのでしょうか?
> 当社ですべきなのか、個人でするものなのかも分かりません。
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> 幅広く総務の仕事を任されているのですが、まだまだ勉強中の身です。
> どうかよろしくお願い致します。
こんにちは。
私も何回か経験してるので、お答えします。
厚生年金基金に加入している会社を退職した場合、退職後に
その基金から本人宛に「今後の手続きについて」という案内が必ず届くはずです。それに基づいて本人が手続き(移管するか、脱退一時金を受け取るか等)をすれば良いので、ミドリさんの会社で何かする事はないと思います。
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