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労務管理

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通勤手当について。

著者 せなこ さん

最終更新日:2008年12月26日 22:05

お世話になります。

車での通勤をしています。
通勤手当についてですが、勤務形態が特殊で、中休みが比較的長くあり、お店も閉めてしまうので、一度家に戻って再度出勤している状態です。
その場合は2往復分、通勤手当をいただくことはできるのでしょうか?
勤務形態についてですが、8時から12時半。4時から19時の形態になっています。
よろしくお願いいたします。

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Re: 通勤手当について。

著者MASA-YANさん

2008年12月26日 23:29

こんばんは

通勤交通費に関する法的な決めごとはありません。会社ごと
に決めていいことになっていますので、交通費を支給してい
ない会社もあります。

したがって、御社の会社の規定によると考えていいでしょう。
但し、通勤交通費に関しては、ある一定額を超えると、課税
対象に変わりますので、注意が必要です。

一般的な考え方としては、一度家に帰るのは、ご本人の都合
ですから、一般的に支給の対象とはならないでしょう。
たいていの会社は休憩時間は自由に利用できるとありますが、
帰っていいよとも規定していないでしょうし、2往復分の交
通費を支給するとも規定していないでしょう。

おそらく無理だと思いますが、通勤手当は会社ごとに決めて
いいことになっていますので、交渉してみる価値はあると思
います。



> お世話になります。
>
> 車での通勤をしています。
> 通勤手当についてですが、勤務形態が特殊で、中休みが比較的長くあり、お店も閉めてしまうので、一度家に戻って再度出勤している状態です。
> その場合は2往復分、通勤手当をいただくことはできるのでしょうか?
> 勤務形態についてですが、8時から12時半。4時から19時の形態になっています。
> よろしくお願いいたします。

Re: 通勤手当について。

著者せなこさん

2008年12月27日 14:23

MASA-YANさん、ご返答ありがとうございました^^
一度社長と話し合ってみることにします。

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