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専門家によって投稿されたコラムです。

• 正しい給与計算の法的知識

  令和２年９月１５日第２０４号人事のブレーン社会保険労務士レポート正しい給与計算の法的知識１．はじめに...

  著者：社会保険労務士　山本法史

• 休業手当にかかわる『平均賃金』

  労働基準法第２６条で使用者の都合により、従業員を休業させる場合に支払う『休業手当』は1日につき平均賃...

  著者：ひらの社会保険労務士事務所

• 休業期間が一日に満たない場合の

  令和２年５月１５日第２００号人事のブレーン社会保険労務士レポート休業期間が一日に満たない場合の休業手...

  著者：社会保険労務士　山本法史

• パートタイマーの有給休暇。勤務

  2018年10月4日号(no.1203)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：社会保険労務士 山口正博事務所

• スタートアップの人事・労務　１

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。スタートアップ企業を支援しています。最近、コロナ禍の影響でオン...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 季節限定で手当を支給、割増賃金

  割増賃金の算定基礎から除外できる賃金は、限定列挙されたもののみです。家族手当、通勤手当、別居手当、子...

  著者：労働新聞社

• 労働日少ない者を解雇するにあた

  使用者が、労働者を解雇しようとする場合には、少なくとも30日以上前にその予告をするか、あるいは30日...

  著者：労働新聞社

• 経路が届出と異なるが通災か

  通勤とは、就業に関し、①住居と就業の場所との間の往復、②就業の場所から他の就業の場所への移動、③住居...

  著者：労働新聞社

• 通勤手当の増減で随時改定行うか

  随時改定（月変）は、固定的賃金の変動月以後継続した３カ月間の報酬の平均月額を標準報酬月額等級区分にあ...

  著者：労働新聞社

• ３カ月分支払う住宅手当、賃金日

  雇用保険の基本手当の額は、被保険者の離職前の賃金に基づいて算定されるので、その定義および範囲は、極め...

  著者：労働新聞社

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総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• 通勤手当支給申請書

  通勤手当支給申請書...

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: コロナ対策、在宅勤務時

  こんにちは。私見もあります。 御社の通勤手当の支給規定による、としかいえません。 例えば...

  著者：ぴぃちん

• コロナ対策、在宅勤務時の通勤手

  こんにちは。 給与担当のものです。 弊社、コロナ対策で急遽 在宅勤務を導入しました。 今の...

  著者：どびんちゃん

• Re: 事務員なのに社長の運転

  だいぶ前に勤めていた会社ですが、、、 ど田舎の会社に勤めていた時です。 社長の奥様（会社の総...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 増税後の通勤費支給につ

  > こんにちは。 > > 一般的には通気手当の支給は、会社の規定によることに...

  著者：シフト初心者

• Re: 増税後の通勤費支給につ

  こんにちは。 一般的には通気手当の支給は、会社の規定によることになります。 公共交通機関...

  著者：ぴぃちん

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