食事代補助の場合の現物給与・標準報酬月額について

きっちりと処理をされておられますので問題がないと思います。
その差額がどの程度か試算され、それに基づいて標準報酬月額にどれ程影響をもたらすものなのかを調べられたらどうでしょうか。多分、微々たるものと判断しますが。

ご回答ありがとうございます。
稼働日の昼食全てを麺食にした場合で試算してみましたところ
月額約３，０００円程度でした。
それを加算すると等級が変わる人がいるかもしれませんが
確かにたいした影響はなさそうです。
実際に現物給与で報酬に加算するためには
１ヶ月のうち誰が何食、麺食を食べたか調べないといけないわけですね。
不可能ではありませんが、現実的ではなさそうです。。。
ご回答いただいように問題ないのであれば
今までどおりで行こうと思います。