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専門家によって投稿されたコラムです。

• 令和５年度選択式試験について２

  2023.９.９Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1032本日のメニュー１はじめに２令和...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和４年度択一式「国民年金法」

  2023.8.24Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1030本日のメニュー１はじめに２過...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和４年－厚年法・問10－Ｄ「

  2023.8.19Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1029本日のメニュー１はじめに２過...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和４年－厚年法・問９－Ｅ「配

  2023.8.12Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1028本日のメニュー１はじめに２過...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和４年－厚年法・問７－Ｂ「被

  2023.8.5Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1027本日のメニュー１はじめに２過去...

  著者：K-Net社労士事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 特別加入者の通災、一部負担金を

  業務上災害の場合、労働者が、労災病院等で療養給付を受ければ原則費用を負担する義務はありません。一方、...

  著者：労働新聞社

• 有期契約期間の満了、解雇通知書

  退職証明について、「労働者が退職の事由(解雇の場合は、その理由)について証明書を請求した場合、遅滞な...

  著者：労働新聞社

• 社長１人の法人でも労災に加入か

  健康保険の適用事業所は、①法で定められた16業種に属する事業所であって、常時５人以上の従業員を使用す...

  著者：労働新聞社

• 被害者が「人傷保険」加入、二重

  まず、保険には、本来使用者の行うべき労災補償を、使用者に代わって行う保険があります。これには皆さんご...

  著者：労働新聞社

• 〝臨時工〟だと除外？加入資格に

  労災保険の適用労災保険の加入資格には制限がないかというご質問ですが、全く制限がないわけではありません...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 健保の資格喪失日と加入

  > 私事のことですが、分かりやすく教えていただきたいです。 > > 扶養の配...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 労務の勉強ってみなさん

  こんにちは 私見ですが、参考になれば幸いです。 ゆくゆくは社会保険労務士資格にチャレンジした...

  著者：springfield

• Re: 離職票の賃金基礎日数に

  投稿先違いでしたが、丁寧な回答をありがとうございました。 大変恐縮ですが、この機会に私にご教示...

  著者：たろぷん

• Re: 離職票の賃金基礎日数に

  こんにちは 離職証明書に記載する基礎日数は、当該離職者の賃金形態と欠勤控除の仕方によって異なり...

  著者：springfield

• Re: 離職票の賃金基礎日数に

  こちらの質問は、労務関係の方に投稿していただくと、回答がつきやすいです。 条件として、 退職...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

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