会社の鍵紛失時の処分について

お世話になっております。
会社のカギを紛失した社員への処罰等について
皆様のご意見をお聞かせください。

カギ紛失した際に　譴責扱いとし　始末書をとり将来を戒めるとあります。
譴責処分を何回受けたら、その次のランクがあがりますか。
ちなみに　譴責-減給-出勤停止-降職.降格-論旨退職-懲戒解雇となっております。

また、その際のカギ交換代費用についての就業規則への記載はありません。
皆様の会社では実費精算としておりますでしょうか？

事例等いくつかいただけると助かります

よろしくお願いいたします。