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総務の給湯室

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

差別と区別

著者 コスモス さん

最終更新日:2008年08月06日 11:20

削除されました

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Re: 差別と区別

著者 外資社員 さん

最終更新日:2008年08月07日 09:41

書き込みの内容でシンプルなので背景が不明ですが
”寄付”ならば自由意志に基づくものですから、
払おうと払うまいが自由ですよね。
ですから、その通りならパワハラになる訳がありません。
(徴収という言葉は気になりますが)

強制ならば、パワハラ以前に寄付ではありませんので、
それが問題のようにも思えます。
ただ、状況から言って判ってくれそうな人でもないようですね。

差別と区別に関しては、書き込みから意味が判りませんでした。寄付なのに徴収だと言う人ならば、考えても仕方がないかもしれませんが(苦笑)
愛校心も結構ですが、仕事には無関係ですから。

Re: 差別と区別

著者 コスモス さん

最終更新日:2008年08月08日 08:48

外資社員さま
ありがとう ございました。

寄付金の徴収 卒業生は粗 強制的に寄付です。よってあえて徴収と書きました。会社の上司が金額により 差別はしないが区別はする。金額を吊り上げる脅しと聞こえました。 
 馬鹿馬鹿しくて・・・
健全な学生スポーツが 大人の浅はかな考えと言葉で
薄汚れて見えました。
今 TVで汗を流す姿は美しく映りますが・・・
法的には パワーハラスメントじゃ無くても
道徳的に正しいとは思えませんでした。

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