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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果223

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 妊活による正社員雇用延

    ぴぃちさん この度は迅速にご回答いただき感謝申し上げます。 やはり‥そうですよね。 ...

    著者:smile105

  • Re: 女性社員の子の扶養追加

    こんばんは。 > しかし健保組合は追加で夫の収入を確認させてほしいとのこと。不正防止のた...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 女性社員の子の扶養追加

    > 私は総務配属となりまだ日が浅いです。業務で腑に落ちないことがあるのでこちらに書かせていただ...

    著者:ton

  • Re: 女性社員の子の扶養追加

    > 女性社員に第1子が誕生、自分の扶養に入れたいと申し出がありました。入れたい理由としては、「...

    著者:springfield

  • Re: 不当解雇後の産休育休取

    > 10月に出産予定で、本来でしたら9月6日から産前休暇に入る予定でした。 > &...

    著者:springfield

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税務経理について

検索結果13

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

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企業法務について

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 【傷病手当】育児休業後

    書かれていることを理解されていないようです。実収入の過去12か月の平均ではないのです。過去12か月の...

    著者:村の長老

  • 派遣契約書における休業期間の範

    お世話になります。 職員の産休育休取得に伴い、派遣契約を結ぶことになったのですが、 契約書上...

    著者:てんぱ

  • 就業規則に初めて育休を規定しま

    少人数の事業所のため、現在の就業規則はA42枚程度の簡易的なものです。 この度、初めて従業員が産休...

    著者:トマトキャンディ

総務の給湯室

検索結果46

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: <契約社員> 育休中の

    いつかいりさん 返信ありがとうございます。 更新するしないの判定条件(契約更新の判断基準)は...

    著者:たろう丸

  • Re: <契約社員> 育休中の

    プロを目指す卵 さん ご回答ありがとうございます! プロ指す卵 さんがおっしゃる通り、 ...

    著者:たろう丸

  • Re: <契約社員> 育休中の

    booby さん ご返信ありがとうございます。 厚労省のURLまでありがとうございます。説得力が...

    著者:たろう丸

  • Re: <契約社員> 育休中の

    すでにある回答とは少し視点を変えた、やや穿った回答になります。 たしかに産休育休をとる労働者に...

    著者:いつかいり

  • Re: <契約社員> 育休中の

    > 産休育休の手続きについて、 > どのような手続きが必要なのか総務に確認したら、 ...

    著者:プロを目指す卵

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