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「 26 」についての検索結果です。

総務の給湯室

検索結果:85

  • Re: 振り替えについて。どう

    質問者の一助とならないのですが、回答します。 普通は先に休日労働させてあとで休ませるところ、逆

    著者:いつかいり

  • Re: 時給制給与の残業代計算

    こんにちは。 げんたといいます。 レピア さんの会社では、1ヶ月単位、或いは年単位の変形労働

    著者:げんた

  • Re: 出産手当金の運用ルール

    「控除額は、満額支給額を休んだ月の営業日数で除した額を一日分の控除額としています。」 というのは、

    著者:たまの伝説

  • Re: 出産手当金の運用ルール

    会社ではというより、健康保険の出産手当金ですよね。 そもそも、出産手当金も、傷病手当金も、土日祝は

    著者:たまの伝説

  • 出産手当金の運用ルールについて

    出産予定日と実出産日のずれによる、出産手当金について、下記のようなケースでは、皆さんの会社ではどのよ

    著者:

  • 途中入社の方の給与について

    2/17入社の方の場合。不就労が26日、労働日数が4日分なので、月給が275000円ですので、不就労

    著者:じゅんじゅん50

  • Re: 相場観

    人事担当外担当者さん 貴殿のこの件に関するお気持ちはよ~く分かりました。 ただ、 >

    著者:

  • 相場観

    > 何をもって「良い」産業医であるか 労基署へのハンコ押しだけの名義貸しで十分とする会社もあ

    著者:

  • Re: 時間つぶし・・・

    21.常務さんの椅子の上に、ヘビのおもちゃを置いておく 22.一週間前にもらったお菓子を出す。

    著者:nami23

  • Re: 冷房の温度管理どうして

    愚痴でしかないですが・・・ ウチの職場では、例年35度を超える程の暑さにならないと クーラー

    著者:vision0427

  • 回答への対応なしが増えてるかな

    5/26~6/2の労務管理の相談室で約100件の回答が ありますが、そのうち回答への対応(お礼も含

    著者:ヨット

  • Re: 試用期間について

    > 今回初めて会社で試用期間を設けて人材を採用しました。通常採用した場合とどんな点で違うのかど

    著者:ヨット

  • Re: 2月の給与はどうすれば

    nami23さん、オレンジcubeさん、ありがとうございます。 とても参考になりました。 2

    著者:あまっち

  • Re: 2月の給与はどうすれば

    > こんにちは。 > > なにげなくカレンダーを見ていて、あっと思ったのです

    著者:オレンジcube

  • 2月の給与はどうすれば?

    こんにちは。 なにげなくカレンダーを見ていて、あっと思ったのですが、 弊社の給与は25日締め

    著者:あまっち

  • Re: あなたの会社の休憩時間

    こんばんは 下記の件、回答します。 ①あなたの会社では休憩時間は何分ですか?  具体的

    著者:MASA-YAN

  • Re: 1ヶ月単位当りの変形労

    本当に、丁寧な回答ありがとうございます。 図々しくて大変申し訳ありませんがもう一度教えていただけ

    著者:赤い糸

  • Re: 仕事納め・・・社内のご

    ●うさぎ3様● お仕事お疲れ様です ただいまサービス出勤中ですか?? (お寿司おごってもら

    著者:ハニハニ

  • Re: 年末調整の【給与所得者

    > 平成20年(今回)初めて一から年末調整をするので、 > 初歩的で意味の分からないよ

    著者:ton

  • 年末調整の【給与所得者の住宅借

    平成20年(今回)初めて一から年末調整をするので、 初歩的で意味の分からないような文章かもしれませ

    著者:若葉総務

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