上司の結婚について

質問の目的は、会社の慶弔規定に関わらす
個人的に何かするか？ということですよね。

あなたと上司との関わりや、あなた個人のスタンスの問題ですが、

私はこう考えます。
個人的なことを話してくれた。
つまり、個人的な付き合いがある（常識の範囲内で）
それなら常識の範囲内でお祝いしたい（と自然に思うはず）
お祝いの品を送る、もしくは上役の方々の取りまとめに入れていただく

祝辞をお伝えする（口頭？）　でもいいです。
ただ、社会人で身近な人が結婚したら、
ご祝儀とか、新婚生活に役立ちそうなものを送るとか
が普通だし、そういう気持ちになりませんか？

そういうのはルールではないです。気持ちです。
日ごろお世話になってる上司が結婚したら、
花束のひとつも贈りたい　と感じますよね。

ちなみに、もし、他の人から聞いたのであれば、突然お祝いするのはおかしいです。本人にそれとなく聞いてください。
公にしていないことに対して、祝辞（披露宴に電報など）を送るのはおかしいです



> 現在社長秘書をしております。
> 近々社長がご結婚なさる予定です。
> 個人的な行事ですし、あまり社外内にも
> 公にはしていらっしゃらないようですが、
> お祝いとして何かする方がよいのか、
> 祝辞をお伝えするだけでよいのか、
> みなさんのご意見お聞かせください。
> （おそらく会社からは上役の方々で
> お祝をまとめてお渡しするだろうとは思うのですが）

ご回答ありがとうございます。
何分、まだまだ知識や経験が不足なもので、
お恥ずかしい限りです。

そうですよね。気持ちが大切ですね。

とても参考になりました！
ありがとうございます。
またご意見いただければ幸いです。