人間力に満ちたリーダーを目指すことです！

人間力に満ちたリーダーを目指すことです！

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2021-08-30

【人間力】 リーダーは何をやるにも目標を設定してメンバーに示し、共感と支持を得なければならない。 うまくいけばメンバーの手柄だし、まずい結果なら全てリーダーの責任だ。 だが、人間力に満ち溢れたリーダーの元では大概成功することになっている。 ===================================== 【本文】 ■人間力に満ちたリーダーを目指すことです！■ 今の時代、権力の傘を着たような態度のリーダーはメンバーから総スカンを食い、協力も支持もが得られないと思う。 成果が上がるわけもなく、職場は沈滞ムードに包まれる。 リーダーは人間力に満ちた人でなければ勤まらない時代だ。 リーダーは強いリーダーシップを発揮しなければならない。 みんなの意見を聞くが、最後は自分で決断して物事を決めることだ。 計画は5W１Hで作成することが望まれる。 その中でも「いつまでに：When」と「誰が：Who」が最も重要である。 この二つが曖昧だと計画はうまく進捗しない。 紆余曲折はあるが、人間力に満ちたリーダーの元では何事もうまくいく確率が高まる。 リーダーは最後に「皆さんのお陰です。どうもありがとう」と言うことを忘れないことだ。 　　　　　　　　＝　コンピテンシー宣教師　＝ ************************************************* この記事に関するご感想、ご意見はこちらから　3223898301@jcom.home.ne.jp コンピテンシー導入の威力について ⇒　http://saiaiconsul.web.fc2.com/consul1.html **************************************************