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労務管理

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労災について

著者 3104 さん

最終更新日:2012年11月13日 09:31

基本的な質問で申し訳ありません。

先日、労災が1件あり、本人は治療のため1週間に1回ずつくらい休みをとっています。

かつて、労災は「連続した3日以上の休業がなければ休業申請できない」と聞いていたので、今回は休業申請はしていなかったのですが、日数がかなり増えてきたのにともない、「連続していなくても申請できるのでは?」という疑問がでてきました。

アチコチ調べたところ、書き方がまちまちでよくわからないのですが、「連続していなくてもトータルして4日以上休めば申請可能」なのでしょうか?
その場合、半日×7回とかでもいいのでしょうか?

今更の基本的な話で恐縮なのですが、よろしくお願いいたします。

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