月平均所定労働時間について

> 教えて下さい。
> 時間外手当の基礎となる時間給を算出するために必要な月平均所定労働時間ですが、年度により年間労働日数が変更になり、給与に変更がなくても単価が前年度と変わってしまうのですが、これが通常なのでしょうか。それとも週休2日制で考えられる平均的な152.5時間を月平均所定労働時間と固定して算出しても良いのでしょうか。
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こんにちは。
haru02さんの考え方で正しいです。
労働日数が変わるのであれば、単価も変更していくことになります。
ただ、おっしゃっている平均で算出した単価が、労働日数より算出する
額よりも労働者にとって有利ならば、それを適用し続けても問題ないかと
思います。

オレンジ様

　早速回答有り難うございました。
　労働日数を確認してみます。


> 教えて下さい。
> 時間外手当の基礎となる時間給を算出するために必要な月平均所定労働時間ですが、年度により年間労働日数が変更になり、給与に変更がなくても単価が前年度と変わってしまうのですが、これが通常なのでしょうか。それとも週休2日制で考えられる平均的な152.5時間を月平均所定労働時間と固定して算出しても良いのでしょうか。
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