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専門家によって投稿されたコラムです。

• 在宅勤務の労務管理について

  令和３年１月１５日第２０８号人事のブレーン社会保険労務士レポート在宅勤務の労務管理について１．はじめ...

  著者：社会保険労務士　山本法史

• 令和２年－徴収法〔労災〕問８－

  2021.１.９Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo893本日のメニュー１はじめに２労働保...

  著者：K-Net社労士事務所

• 同一賃金同一労働について

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2021.1.4同一賃金同一労働についてvol.358なかはしです。あけ...

  著者：オフィス中橋

• 令和２年－徴収法〔労災〕問８－

  2021.１.２Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo892本日のメニュー１はじめに２令和２...

  著者：K-Net社労士事務所

• 労働保険事務組合とは何か？　加

  こんにちは。社会保険労務士の田中です。コロナ禍に翻弄された2020年も今日で仕事納めです。冬至を過ぎ...

  著者：社会保険労務士　田中事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 残業月60時間超で５割増、有休

  労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の２割５分以上５割以下の...

  著者：労働新聞社

• 季節限定で手当を支給、割増賃金

  割増賃金の算定基礎から除外できる賃金は、限定列挙されたもののみです。家族手当、通勤手当、別居手当、子...

  著者：労働新聞社

• 「賃金全額払い」を順守、休暇を

  代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...

  著者：労働新聞社

• 非組パートに残業命じたいが、労

  労基法第36条の規定による時間外・休日労働に関する協定（36協定）は、本来禁止されている時間外・休日...

  著者：労働新聞社

• 始業前や後始末の時間は１日何分

  労働時間とは、労働者が労働するために、使用者の指揮命令のもとにある時間をいいます。作業を開始する前の...

  著者：労働新聞社

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総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• 労働者派遣契約書

  労働者派遣契約書...

• 労働契約書(外国人労働者)

  労働契約書(外国人労働者)...

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• リバー労務アシスト

  リバー労務アシスト 川崎 孝文 かわさき たかふみ 愛媛県松山市南久米町529-12 0503390...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 板違い投稿

  > 確かに、投稿ジャンルの境が無くなっていますね。 > 既に私自身も殆ど投稿はしなくな...

  著者：いつかいり

• Re: 在宅勤務時の報告メール

  村の長老 さん ありがとうございます。 毎日が「あーしてみたら良いかな、こーしてみたら良い...

  著者：ASH

• Re: 在宅勤務時の報告メール

  テレワーク時の正しい労働時間の把握については、どこも模索中なのではないでしょうか。これをカメラ等で行...

  著者：村の長老

• Re: 家族手当

  > tonさん > タニー0131さん > > 回答ありがとうござい...

  著者：ton

• Re: 家族手当

  tonさん タニー0131さん 回答ありがとうございます。 扶養手当の会社が支流のよう...

  著者：カイルミ

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