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専門家によって投稿されたコラムです。
2025.6.28社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1126本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
ビジネスに直結する実践的判例・法律・知的財産情報弁護士法人クラフトマン第281号2025-06-17...
著者:弁護士法人クラフトマン
ドラッカーに学ぶ!成果をあげる人・あげない人提供:大林税務会計事務所http://zeimu110....
著者:大林税務会計事務所
2025.5.24社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1121本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
2025.5.17社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1120本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
検索結果306件
労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の2割5分以上5割以下の...
著者:労働新聞社
割増賃金の算定基礎から除外できる賃金は、限定列挙されたもののみです。家族手当、通勤手当、別居手当、子...
著者:労働新聞社
代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...
著者:労働新聞社
労基法第36条の規定による時間外・休日労働に関する協定(36協定)は、本来禁止されている時間外・休日...
著者:労働新聞社
労働時間とは、労働者が労働するために、使用者の指揮命令のもとにある時間をいいます。作業を開始する前の...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
検索結果17,614件
労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは。 労働者の完全な自由意志による参加不参加が決めれるものであれば、労働とは解釈されな...
著者:ぴぃちん
結論からいうと、通知をなくすことは不可能です。 法令で定めがあるからです。 たとえば、育児介...
著者:うみのこ
こんばんは。 日程的にすでに面接も採用通知も出した後と思います。 そもそもの募集要項はど...
著者:ぴぃちん
> > 今度オープニングスタッフを開店に向けて採用しました。 > >...
著者:Srspecialist
> 退職代行サービスを利用した退職について、「退職の自由を妨げることなく、誠実な退職手続を促...
著者:Srspecialist
検索結果663件
税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは。 それがもともと自宅であるのであれば、完全な事業用ではないので、それを経費とするの...
著者:ぴぃちん
tonさん ありがとうございます。とても勉強になります。 職業安定法というものがあることを初めて...
著者:ふくはらしんぺい
> いつもお世話になっております。 > 諸先輩方にご教授いただければと存じます。 &...
著者:ton
こんにちは。 ご回答いただきありがとうございました。 > こんばんは。 ...
著者:コスモス08
こんばんは。 その金銭は、最終的に誰が預かっているのでしょうか。 労働者の相互扶助であれば、...
著者:ぴぃちん
検索結果1,020件
企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> > 自己都合退職した職員について質問させてください。退職届が受理され、本人の届出...
著者:もりのきのこ
> 自己都合退職した職員について質問させてください。退職届が受理され、本人の届出 > ...
著者:Srspecialist
こんにちは。 記載の内容であれば労使協定の締結とともに就業規則の変更は必要です。 ④につ...
著者:ぴぃちん
> いつもお世話になっております。 > 就業規則の変更について質問があります。 &g...
著者:Srspecialist
いつもお世話になっております。 就業規則の変更について質問があります。 来月より支給作業着の...
著者:あおこ
検索結果1件
さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家(社会保険労務士、税理士など)を探すことができます。
リバー労務アシスト 川崎 孝文 かわさき たかふみ 愛媛県松山市南久米町529-12 0503390...
検索結果804件
総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
> 嘱託就業規則に賞与の支給はなしと、明記されてます。しかし、今年より前から、支給してました。...
著者:hitokoto2008
springfield さん ご返信が遅くなり大変申し訳ございません。 わかりやすくご...
著者:*アヤ*
> 役員だった代表取締役社長が相談役となりました。 > 特別加入制度に入っていましたが...
著者:springfield
第一種衛生管理者有資格者です。 >暑熱環境における作業が発生しない本社事業場 とのことですが...
著者:booby
本社事業場における安全管理を担当している者ですが、2025年6月度に施行される改正安衛則の各種対応に...
著者:tmcmk
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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