> こんにちは。
>
> 子会社に雇われ社長として出向している者が
> 残業した場合の残業代について質問です。
>
> 親会社では部長クラスのものが、出向しており、子会社
> では、「役員報酬」として給与を支払っております。
> 役員報酬といえども、親会社の給与と同じ金額です。
>
> ここで、問題となるのは、親会社にいたならば
> 当然支払われるべき残業代を子会社で「役員報酬」
> としたことで、支払わなくてもいいということになる
> おでしょうか。
>
労働者でない社長には、時間外手当
という概念自体が存在しないと思います