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コラムの泉

検索結果1,625

専門家によって投稿されたコラムです。

  • カスハラの放置は企業の責任

    入社後数年経ち20代後半にもなると、もう新人とはいえません。かといって、課長や部長のような管理職には...

    著者:野手人事労務コンサルティング

  • 社員満足(ES)を高めれば社員

    【社員満足】給料を少し上げたり、待遇を少し改善すれば離職者が減ると短絡的に考える経営者は多い。実際実...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 勤務シフト表をラクに作る方法

    2022年6月17日号(no.1222)3分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら(https://w...

    著者:あやめ社労士事務所

  • パワハラ労災

    知って得する経営塾第742号『パワハラ労災』知って得する経営塾第742号2022年1月27日発行:イ...

    著者:榎本会計事務所

  • 労働時間を単なる慣習で15分単

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。新型コロナウイルスのオミクロン型の感染が広がっています。感染力...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

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労働実務事例集

検索結果7

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 携帯所持する営業社員、みなし制

    労働者が労働時間の全部または一部について事業場の外で勤務に従事した場合において、労働時間を算定しがた...

    著者:労働新聞社

  • 年休より代休取らせたいが、どち

    代休とは、休日労働や長時間の時間外労働などが行われた場合に、その代償措置として以後の特定の労働日の労...

    著者:労働新聞社

  • 年休消化し出社17日未満の退職

    定時決定の対象者は、「7月1日現に使用されている」人と規定されています(健保法第41条)。除外される...

    著者:労働新聞社

  • 手当申請忘れ月変いつ?2カ月前

    固定的賃金に大幅な変動があった場合、従前の標準報酬月額をそのまま用いるのは不都合です。このため、固定...

    著者:労働新聞社

  • 本社から離れて月数回勤務してい

    法定の労働時間を超えて働かせた場合、2割5分増しの割増賃金を支払う義務が生じます。ただし、割増賃金の...

    著者:労働新聞社

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果4,885

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 4月昇給の定時改定と定

    こんにちは。 1. 4月を変動月として4月5月6月において2等級以上の変動があるのであれば、...

    著者:ぴぃちん

  • 4月昇給の定時改定と定時改定後

    以下の質問について、いろんなサイトを見て定時と随時で混乱しております。 ご教授の程、よろしくお願い...

    著者:経理学ぶちゃん

  • Re: 残業代を月額固定の手当

    > > 会社側の言うことが間違っていますね。 > > 最低賃金はあくまでも...

    著者:ゆうくんパパ

  • Re: 残業代を月額固定の手当

    > 会社側の言うことが間違っていますね。 > 最低賃金はあくまでも最低限度のものですか...

    著者:ゆうくんパパ

  • Re: 給与計算について

    ぴぃちん様 労働条件通知書はフォーマットを作ってくれと依頼されました。 改善出来る事と出来ない事...

    著者:カレーの神様

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税務経理について

検索結果211

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 未払の残業代について

    はいそれは承知しています 今回知りたいのは、とりあえずいくらかを○時間分残業代として、という名目で...

    著者:なそなそ

  • Re: 未払の残業代について

    こんにちは。 > 恥ずかしながら残業代の把握すらしておりません これは労働者の日々...

    著者:ぴぃちん

  • 未払の残業代について

    恥ずかしながら残業代の把握すらしておりません 赤字でしたが急に業績が良くなったので、今後は勤怠管理...

    著者:なそなそ

  • Re: 社員にかかる年間の社会

    賞与にも社会保険料はかかります。 賞与が年俸にくみこまれているなら、年俸で、 賞与がないなら、月...

    著者:ユキンコクラブ

  • Re: ありがとうございます

    こんにちは。 4月5月ですと定時決定に関与する時期ですから、提出した算定基礎届が誤っているので...

    著者:ぴぃちん

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企業法務について

検索結果117

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 週44時間特例事業場で

    こんにちは。 > 現在は契約書に平日が8:30〜18:30(うち休憩1.5時間)の実働8...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 週44時間特例事業場で

    回答くださった方々、ありがとうございます。 追加でお伺いしたいのですが、特例事業場でなくなった場合...

    著者:サトウ12

  • Re: 医療法人が大企業か中小

    > 従業員が110人の医療法人についてですが、「働き方改革関連法」上では私は当然「大企業」であ...

    著者:booby

  • 医療法人が大企業か中小企業かの

    従業員が110人の医療法人についてですが、「働き方改革関連法」上では私は当然「大企業」であると思って...

    著者:さと2

  • Re: パート社員の残業計算に

    こんにちは。 添付しましたHpを、上司の方にプリントするか、Hpを拝読させるかしてはどうですか...

    著者:

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専門家検索

検索結果1

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家(社会保険労務士、税理士など)を探すことができます。

総務の給湯室

検索結果226

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 【教えてください】社内

    私見ですが、明らかなイジメ、ハラスメントだと思います。 ですが、それを行っている人たちにはその自覚...

    著者:hitokoto2008

  • Re: 【教えてください】社内

    原則として、 本人がハラスメントを受けたと感じれば、それがハラスメントです。 また、周りから見て...

    著者:ユキンコクラブ

  • 【教えてください】社内ハラスメ

    物流業務事務(40代男性)として以下のような業務をしています。 仕事自体は前任者より効率化出来た好...

    著者:あつしくん

  • 【教えてください】社内ハラスメ

    物流業務事務(40代男性)として以下のような業務をしています。 仕事自体は前任者より効率化出来た好...

    著者:あつしくん

  • Re: 在職証明書(保育園) 

    > 初めまして、ささ11と申します。 > > 在職証明書の実労働時間について...

    著者:ユキンコクラブ

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労働実務事例集

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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