役員の選任について教えてください

ただし、取引企業の役員の方へ取締役や監査役への就任を依頼する場合、
当然常勤ではありませんよね。
そうすると非常勤扱いになりますので、
①役員報酬額の決定はあくまで非常勤としての適正な額で、②定期同額給与の届出を税務署へ提出し、支給する必要があります。
経費削減の観点からはあまり効果が見込めないかと思います。実際、全く名前だけだと、税務署の調査が入った場合はその分の役員報酬を否認される恐れもあります。
また、特定支配同族会社からはずれるためとしても、非常勤な時点ではずれることはできません。
取締役が必要であれば、自社スタッフを使用人兼務役員で起用するのがよいのでは？と考えます。

早速のご連絡ありがとうございます。
役員報酬については、理解できました。ありがとうございます。
また、可能でしたら、依頼する役員様の企業と当社が取引がある場合の利益相反取引に抵触する基準等もご教授いただければ、ありがたいので、よろしくお願いいたします。