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専門家によって投稿されたコラムです。

• 今さら聞けない！働き方改革って

  少子高齢化、グローバル化、AIやデジタル技術の進歩など、現代社会はめまぐるしい変化の時代を迎え、これ...

  著者：贈りものコンシェルジュ

• 令和２年－雇保法問６－Ｅ「不服

  2020.12.19Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo890本日のメニュー１はじめに２令...

  著者：K-Net社労士事務所

• アルバイトの法定休日を固定しな

  2018年7月8日号(no.1211)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://www...

  著者：あやめ社労士事務所

• 半日有給休暇、時間単位有給休暇

  2020年5月11日号(no.1206)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：あやめ社労士事務所

• パートタイマーの有給休暇。勤務

  2018年10月4日号(no.1203)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：あやめ社労士事務所

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: ダブルジョブの有給休暇

  > もちろん有給は発生します。 > 雇用保険の加入に関係なく、週３日のパートタイマーで...

  著者：使用人常務

• Re: ダブルジョブの有給休暇

  もちろん有給は発生します。 雇用保険の加入に関係なく、週３日のパートタイマーでも、勤務６カ月経過し...

  著者：元労働局相談員

• ダブルジョブの有給休暇

  すでに働いている方を週三日、一日三時間の短時間パートタイムとして採用しました。雇用保険は主たる雇用先...

  著者：使用人常務

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